Date post: | 13-Jul-2015 |
Category: |
Business |
Upload: | giuseppe-fenocchio |
View: | 86 times |
Download: | 0 times |
Roma 5 settembre 2005 Giuseppe Fenocchio [email protected]
C.S.R. Responsabil i tà Sociale dell ’ Impresa
Identità, Valori e Identità, Valori e Responsabil i tàResponsabil i tà(Pensieri ed Esperienze)
Roma 5 settembre 2005 Giuseppe Fenocchio [email protected]
C.S.R. Responsabil i tà Sociale dell ’ Impresa
Identità
• Identità ed Uguaglianza• Etica ed Economia• Felicità e Ricchezza• Rispetto e Reciprocità• Responsabilità e Omissione
Roma 5 settembre 2005 Giuseppe Fenocchio [email protected]
C.S.R. Responsabil i tà Sociale dell ’ Impresa
Valori
• Personali (vedi interrelazioni)
• Sociali (sistemi, culture, etc)
• Economici (individuali e collettivi)
Roma 5 settembre 2005 Giuseppe Fenocchio [email protected]
C.S.R. Responsabil i tà Sociale dell ’ Impresa
Sussidiarietà e Cittadinanza
Entità Mondiali
Entità Europee
Religioni
Entità Nazionali
Associazioni e l ibere organizzazioni
Entità intermedie
Comunità
Famiglia
Persona
Rispetto umano – identità – fede - pensiero
Bottom Up
Roma 5 settembre 2005 Giuseppe Fenocchio [email protected]
C.S.R. Responsabil i tà Sociale dell ’ Impresa
Responsabil i tà
• Individuale (consapevolezza)• Sociale (farsi carico)• Aziendale (pensiero di gruppo)(vedi evoluzione normativa con legge 231)
Peccati di Omissione
Roma 5 settembre 2005 Giuseppe Fenocchio [email protected]
C.S.R. Responsabil i tà Sociale dell ’ Impresa
Protagonisti – Stakeolders – Portatori d’interesse Obiettivo: la giusta Reciprocità
Imprese
SociAmministratori Clienti
Fornitori
Istituzioni
Ambiente
Territorio
Identità e valori
Collaboratori
Roma 5 settembre 2005 Giuseppe Fenocchio [email protected]
C.S.R. Responsabil i tà Sociale dell ’ Impresa
Valori Intangibi l i (o immaterial i)
• Cultura d’impresa• Motivazione e Condivisione• Formazione continua• Innovazione sostenibile • Qualità e Risultati
Roma 5 settembre 2005 Giuseppe Fenocchio [email protected]
C.S.R. Responsabil i tà Sociale dell ’ Impresa
Esperienze
1. Carta dei Valori (1999)2. House Organ (1999)3. Bilancio dei Valori (2001-2004)4. Codice Comportamento Etico (2003)5. Progetto Etico Solidale
vedi www.agrobresciano.it
Roma 5 settembre 2005 Giuseppe Fenocchio [email protected]
C.S.R. Responsabil i tà Sociale dell ’ Impresa
Equità dei Processiimpatto sui comportamenti
Processo di formulazione del la strategia
Equità dei processi
CoinvolgimentoChiarimentoChiarezza delle aspettative
Atteggiamento Fiducia e commitment
“Sento che la mia opinione conta”
Comportamento Cooperazione volontaria
“Farò anche più del dovuto”
Attuazione del la strategia Risultato superiore alle aspettative
Autoiniziazione
Verso tutti i Portatori d’Interesse
Roma 5 settembre 2005 Giuseppe Fenocchio [email protected]
C.S.R. Responsabil i tà Sociale dell ’ Impresa
Equità dei processi
• Coinvolgimento (cooperazione volontaria)
• Chiarimento (relazione trasparente)
• Chiarezza Aspettative (competizione cooperativa)
Verso tutti i portatori d’Interesse
Roma 5 settembre 2005 Giuseppe Fenocchio [email protected]
C.S.R. Responsabil i tà Sociale dell ’ Impresa
RiconoscimentoEmotivoEmotivo
Riconoscimento del valore in quanto “essere umano”.
IntellettualeIntellettualeAscolto delle idee, chiarimenti, teamwork, networking, etc..
Verso tutti i portatori d’Interesse
Roma 5 settembre 2005 Giuseppe Fenocchio [email protected]
C.S.R. Responsabil i tà Sociale dell ’ Impresa
Strategia Terre9ve
Eliminare
.
.
.
Diminuire
.
.
.
Aumentare
.
.
.
Creare
.
.
.
Imprese SCR
9 azioni migliorative per concessione di Glocal.co srl www.xglocal.com
Roma 5 settembre 2005 Giuseppe Fenocchio [email protected]
C.S.R. Responsabil i tà Sociale dell ’ Impresa
Bibliografia Minima• Richard Layard - Felicità - Rizzoli
• Luigino Bruni e Pierluigi Porta
- Felicità ed ecomomia - Guerini e Associati
• Luigino Bruni e Stefano Zamogni
- Economia Civile - Il Mulino
• Manuel Cruz - Farsi Carico - Universale Meltemi
• Amartya K. Sen - Etica ed Economia - Laterza
• Salvatore Natali - Parole della Filosofia - Feltrinelli
• W. Chan Kim e Renée Manforgne
- Strategia Oceano Blu - Etas
Roma 5 settembre 2005 Giuseppe Fenocchio [email protected]
C.S.R. Responsabil i tà Sociale dell ’ Impresa
Sitografia minima
• www.cittadinanzattiva.it• www.isvi.org• www.capitalesociale.it• www.sodalitas.it• www.ferpi.it• www.borsaprogettisociali.it• www.agrobresciano.it
Roma 5 settembre 2005 Giuseppe Fenocchio [email protected]
C.S.R. Responsabil i tà Sociale dell ’ Impresa
Per l ’ascoltoGrazie!