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La partecipazione delle donne e degli uomini al mercato del lavoro … · 2017-11-27 · Nel 2016...

Date post: 02-Aug-2020
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La partecipazione delle donne e degli uomini al mercato del lavoro a Bologna Analisi di genere su alcuni indicatori statistici relativi all’occupazione, all’imprenditorialità e ai redditi Novembre 2017
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La partecipazione delle donne e degli uomini al mercato del lavoro a Bologna

Analisi di genere su alcuni indicatori statistici relativi all’occupazione, all’imprenditorialità e ai redditi

Novembre 2017

Page 2: La partecipazione delle donne e degli uomini al mercato del lavoro … · 2017-11-27 · Nel 2016 nell’area metropolitana bolognese il tasso di attività totale sale in misura significativa,

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Capo Area Programmazione, Controlli e Statistica: Mariagrazia BonzagniDirigente dell’U.I. Ufficio Comunale di Statistica: Franco ChiariniRedazione a cura di: Paola Ventura

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Indice

Il mercato del lavoro pag. 4

Le forze di lavoro pag. 5

Gli occupati pag. 10

I disoccupati pag. 16

Gli inattivi pag. 22

Le imprese pag. 28

Gli infortuni sul lavoro pag. 36

I redditi pag. 41

Il ritiro dal lavoro pag. 51

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Il mercato del lavoro

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Le forze di lavoro

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Si conferma la prevalenza maschile fra le forze di lavoronella Città metropolitana di Bologna

Nel corso degli ultimi dueanni rimane stabile laquota relativa allacomponente maschile frale forze di lavoro nellaCittà metropolitana diBologna.

Nel 2016 su 100 individuiattivi 53 sono uomini e 47donne.

6

46,8 46,7 46,0 46,7 46,7

53,2 53,3 54,0 53,3 53,3

0%

20%

40%

60%

80%

100%

2012 2013 2014 2015 2016

Forze di lavoro - Città metropolitana di Bologna % per genere Maschi

Femmine

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Nel 2016 ancora in aumento il tasso di attività nella Città metropolitana di Bologna

Nel 2016 nella cittàmetropolitana di Bologna iltasso di attività totale tra i 15 e i64 anni sale di quasi un punto emezzo percentuale passandodal 74,7% al 76,1%,confermando così la tendenzaregistrata a partire dal 2012.

Cala nell’ultimo anno la forbice(meno di 11 punti percentuali)fra i due generi: 81,4% per imaschi e 70,8% per le femmine.

7

2012 2013 2014 2015 2016

Femmine 68,6 69,1 68,5 69,2 70,8

Maschi 79,0 79,5 81,1 80,4 81,4

Totale 73,7 74,2 74,7 74,7 76,1

68,6 69,1 68,5 69,2 70,8

79,0 79,5 81,1 80,4 81,4

40,0

60,0

80,0

100,0

2012 2013 2014 2015 2016

Tasso di attività (15-64 anni) - Città metropolitana di Bologna

Femmine

Maschi

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Nel 2016 nell’area metropolitana bolognese il tasso di attività totale sale in misura significativa,

passando dal 74,7% del 2015 al 76,1%.

Sale sia il tasso di attività maschile (dall’80,4% del 2015 all’81,4%) che quello femminile (dal 69,2% al

70,8%).

Pur in presenza di una crescita generalizzata nei diversi livelli territoriali, il dato bolognese si mantiene

ampiamente al di sopra di quello regionale (73,6% nel 2016) e, in misura più sensibile, di quello

nazionale (64,9%), superandolo di oltre 11 punti percentuali.

Il tasso di attività nella Città metropolitana di Bologna,

in Emilia-Romagna e in Italia

8

73,7

74,2

74,7

74,7

76,1

72,7

72,4

72,4

72,4

73,6

63,5

63,4

63,9

64,0

64,9

0,0 20,0 40,0 60,0 80,0

2012

2013

2014

2015

2016

Tasso di attività totale (15-64 anni)Italia

Emilia Romagna

Città metropolitana diBologna

79,0

79,5

81,1

80,4

81,4

78,8

78,8

79,5

79,2

79,6

73,7

73,3

73,6

74,1

74,8

0,0 20,0 40,0 60,0 80,0

2012

2013

2014

2015

2016

Tasso di attività maschile (15-64 anni)

Italia

Emilia Romagna

Città metropolitana diBologna

68,6

69,1

68,5

69,2

70,8

66,6

66,2

65,4

65,7

67,7

53,4

53,6

54,4

54,1

55,2

0,0 20,0 40,0 60,0 80,0

2012

2013

2014

2015

2016

Tasso di attivitàfemminile (15-64 anni)

Italia

Emilia Romagna

Città metropolitana diBologna

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Bologna in testa alla graduatoria nazionale del tasso di attività nelle principali province italiane

Nel 2016 Bologna mantiene il primato tra le principali province italiane per tasso di attività totale (76,1%),

maschile (81,4%) e femminile (70,8%).

Nell’area metropolitana bolognese la forbice fra i due generi si riduce nel 2016 di mezzo punto percentuale;

lo scarto resta tuttavia superiore ai 10 punti.

Fanalini di coda delle graduatorie le province del Sud, dove comunque i tassi di attività sia maschili che

femminili, pur rimanendo ampiamente sotto la media, salgono rispetto al 2015 ad eccezione di Messina.

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Vai ai grafici dinamici

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Gli occupati

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Cala la presenza maschile fra gli occupati nella Citta metropolitana di Bologna

Per quanto riguarda glioccupati nella Cittàmetropolitana diBologna scendeleggermente la quotamaschile a vantaggio diquella femminile.

Nel 2016 su 100 individuiche lavorano 54 sonouomini e 46 donne.

11

46,8 46,4 45,4 46,2 46,5

53,2 53,6 54,6 53,8 53,5

0%

20%

40%

60%

80%

100%

2012 2013 2014 2015 2016

Occupati - Città metropolitana di Bologna % per genere

Maschi

Femmine

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Nel 2016 cresce notevolmente il tasso di occupazione femminile nell’area metropolitana bolognese

A Bologna il tasso di occupazione salesignificativamente nel 2016 passando dal69,2% al 71,8%, con un incremento di 2,6punti percentuali.

Questo aumento è imputabile al forterialzo del tasso di occupazione siamaschile, cresciuto del 2,3% in un anno,ma soprattutto di quello femminile (+3%rispetto al 2015).

12

2012 2013 2014 2015 2016

Femmine 63,9 63,1 62,7 63,5 66,5

Maschi 73,5 73,1 76,2 75,0 77,3

Totale 68,6 68,0 69,3 69,2 71,8

63,9 63,1 62,7 63,566,5

73,5 73,176,2 75,0 77,3

40,0

60,0

80,0

100,0

2012 2013 2014 2015 2016

Tasso di occupazione (15 - 64 anni) - Città metropolitana di Bologna

Femmine

Maschi

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Nel 2016 tasso di occupazione in aumento fra le giovani donne

Rispetto al 2016 è la fascia d’età15-24 anni che registra gliincrementi maggiori sia per imaschi che per le femmine(rispettivamente 5,8 e 7,1 puntipercentuali).

Aumenti vengono fatti registrareanche nella classe 18-29 annidove, anche in questo caso,l’aumento è superiore per ledonne (6,6 punti percentuali inpiù rispetto al 2015) che per gliuomini (5% in più).

In calo invece il tasso dioccupazione femminile nellafascia 25-34 anni, mentre salequello maschile.

13

51,2

39,744,6

52,757,7

48,745,7

37,633,4

40,0

0,0

10,0

20,0

30,0

40,0

50,0

60,0

70,0

80,0

2012 2013 2014 2015 2016

Tasso di occupazione tra i 18 e i 29 anni - Città metropolitana di Bologna

Maschi

Femmine

Tasso di occupazione per sesso e alcune classi di età nella Città metropolitana di Bologna

Anni

Maschi Femmine Totale Maschi Femmine Totale Maschi Femmine Totale

2012 24,0 18,5 21,3 51,2 48,7 50,0 82,4 77,6 79,9

2013 13,8 14,7 14,2 39,7 45,7 42,7 82,4 76,8 79,5

2014 19,4 12,5 16,1 44,6 37,6 41,1 80,5 71,4 75,8

2015 25,6 17,4 21,6 52,7 33,4 43,0 82,7 63,5 73,1

2016 31,4 24,5 27,9 57,7 40,0 48,9 84,4 59,1 71,8

15-24

anni

18-29

anni

25-34

anni

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In aumento l’occupazione anche nella Città metropolitana di Bologna. Nel 2016 gli occupati sono

complessivamente circa 464.800, circa 22.200 in più rispetto al 2015 (pari al +5%); di conseguenza il tasso

di occupazione risale sfiorando il 72%.

In significativo rialzo il tasso di occupazione femminile passato dal 63,5% al 66,5%, pari ad un aumento di

circa 11.500 donne occupate (5,6%). Anche il tasso di occupazione maschile risulta in crescita: dal 75% del

2015 al 77,3% del 2016 (oltre 10.700 occupati in più; +4,5%).

In ripresa il tasso complessivo anche a livello regionale (68,4%) e nazionale (57,2%); per entrambi gli

ambiti territoriali l’aumento riguarda sia gli uomini che le donne.

Nell’area metropolitana di Bologna oltre 22.000 occupati in più nel 2016

14

68,6

68,0

69,3

69,2

71,8

67,5

66,2

66,3

66,7

68,4

56,6

55,5

55,7

56,3

57,2

0,0 20,0 40,0 60,0 80,0

2012

2013

2014

2015

2016

Tasso di occupazione (15-64 anni)totale Italia

Emilia Romagna

Bologna

73,5

73,1

76,2

75,0

77,3

73,7

72,9

73,5

73,8

74,7

66,3

64,7

64,7

65,5

66,5

0,0 20,0 40,0 60,0 80,0

2012

2013

2014

2015

2016

Tasso di occupazione (15-64 anni) maschile

Italia

Emilia Romagna

Bologna

63,9

63,1

62,7

63,5

66,5

61,4

59,7

59,1

59,7

62,2

47,1

46,5

46,8

47,2

48,1

0,0 20,0 40,0 60,0 80,0

2012

2013

2014

2015

2016

Tasso di occupazione (15-64 anni)femminile Italia

Emilia Romagna

Bologna

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Nel 2016 Bologna conserva il primato del tasso di occupazione totale, maschile e femminile

Le principali province del Centro-Nord mostrano anche nel 2016 tassi di occupazione sensibilmentesuperiori alla media nazionale: tra queste Bologna mantiene la prima posizione con un valore assai elevato(71,8%).

Il primato risulta confermato anche per quanto riguarda il tasso di occupazione femminile (66,5%) e quellomaschile (77,3%).

Il divario fra tasso maschile e femminile supera il 20% per tutte le province del Sud e, a sorpresa, per quelladi Verona.

15

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I disoccupati

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Nel 2016 cala la quota delle donne disoccupate nella Città metropolitana di Bologna

Cala in maniera significativala quota delle donnedisoccupate nel 2016,passata dal 52,4% dell’annoprecedente al 51,7% dellaforza lavoro.

Si riduce anche la forbice trauomini e donne: su 100disoccupati 52 sono donne e48 maschi.

17

47,1 49,254,7 52,4 51,7

52,9 50,845,3 47,6 48,3

0%

20%

40%

60%

80%

100%

2012 2013 2014 2015 2016

Disoccupati - Città metropolitana di Bologna% per genere

Maschi

Femmine

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Tasso di disoccupazione maschile e femminile in calo nella Città metropolitana di Bologna

Segnali positivi per ladisoccupazione nella Cittàmetropolitana di Bologna. Iltasso, dopo il piccoraggiunto nel corso del 2013(8,2%), risulta in notevolecontrazione fermandosi al5,4%.

L’analisi per genere

evidenzia un forte calo

nell’ultimo anno sia della

disoccupazione maschile

passata dal 6,5% nel 2015 al

4,9% del 2016, che di quella

femminile (6% lo scorso

anno) in riduzione di oltre

due punti percentuali.

18

2012 2013 2014 2015 2016

Femmine 6,9 8,6 8,4 8,1 6,0

Maschi 6,8 7,8 5,9 6,5 4,9

Totale 6,8 8,2 7,0 7,2 5,4

6,9

8,6 8,4 8,1

6,0

6,8

7,8

5,96,5

4,9

0,0

5,0

10,0

2012 2013 2014 2015 2016

Tasso di disoccupazione (15 anni e più) - Città metropolitana di Bologna

Femmine

Maschi

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In forte contrazione i tassi di disoccupazione giovanilinella Città metropolitana di Bologna

Nell’area metropolitanabolognese il tasso didisoccupazione, disaggregatoper fasce d’età giovanilievidenzia un notevolemiglioramento. L’anno 2016 sichiude, per le tre fasce prese inesame, con valori cherappresentano i minimidell’ultimo quinquennio.

I cali hanno riguardato entrambii generi, ma la forbice rimaneancora ampia.

19

Tasso di disoccupazione per sesso e alcune classi di età nella Città metropolitana di Bologna

Anni

Maschi Femmine Totale Maschi Femmine Totale Maschi Femmine Totale

2012 31,6 27,9 30,1 20,8 12,3 16,9 8,8 7,0 7,9

2013 53,1 36,1 46,3 29,3 20,6 24,9 8,6 10,1 9,3

2014 34,1 46,5 39,3 22,3 26,0 24,0 9,2 7,8 8,5

2015 24,3 39,2 31,0 18,5 30,9 23,8 8,5 11,8 9,9

2016 7,4 19,4 13,2 6,9 20,0 12,7 5,1 11,3 7,7

15-24

anni

18-29

anni

25-34

anni

12,3

20,6

26,0

30,9

20,0

20,8

29,3

22,3

18,5

6,9

0,0

10,0

20,0

30,0

40,0

2012 2013 2014 2015 2016

Tasso di disoccupazione tra i 18 e i 29 anni - Città metropolitana di Bologna

FEMMINE

MASCHI

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Nell’area metropolitana bolognese il tasso di disoccupazione nel corso del 2016 si riduce significativamente, passando dal

7,2% al 5,4% (in valore assoluto i disoccupati sono quasi 27.000, in calo di circa 8.000 unità sul 2015), evidenziando un

miglioramento molto più accentuato rispetto a quello regionale.

L’analisi per genere mostra un calo nell’ultimo anno della disoccupazione femminile maggiore rispetto a quello maschile;

essa scende infatti dall’8,1% del 2015 al 6%, mentre per i maschi si passa dal 6,5% al 4,9%.

Ancora una volta la disoccupazione bolognese è ampiamente inferiore a quella nazionale (11,7%), che su base annua

scende di due soli decimi di punto; in diminuzione anche il dato regionale (dal 7,7% nel 2015 al 6,9%).

A fronte del calo della disoccupazione, nel 2016 a livello metropolitano diminuisce in maniera significativa anche il numero

di inattivi, passato da circa 158 mila a 150 mila (-5,1%); il calo ha riguardato sia i maschi (-5,1%) che le femmine (-5%).

Nella Città metropolitana di Bologna disoccupazione al 5,4%, in sensibile calo nel 2016

20

6,8

8,2

7,0

7,2

5,4

7,0

8,4

8,3

7,7

6,9

10,7

12,1

12,7

11,9

11,7

0,0 5,0 10,0 15,0

2012

2013

2014

2015

2016

Tasso di disoccupazionetotale

Italia

Emilia Romagna

Bologna

6,8

7,8

5,9

6,5

4,9

6,3

7,3

7,3

6,6

6,0

9,8

11,5

11,9

11,3

10,9

0,0 5,0 10,0 15,0

2012

2013

2014

2015

2016

Tasso di disoccupazione maschile

Italia

Emilia Romagna

Bologna

6,9

8,6

8,4

8,1

6,0

7,8

9,6

9,5

9,1

8,0

11,8

13,1

13,8

12,7

12,8

0,0 5,0 10,0 15,0

2012

2013

2014

2015

2016

Tasso di disoccupazionefemminile

Italia

Emilia Romagna

Bologna

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Bologna al secondo posto tra le principali province italiane per minor tasso di disoccupazione totale

Nel 2016 Bologna (5,4%) sale di una posizione, passando dal terzo al secondo posto nella graduatoria delminor tasso di disoccupazione tra le principali province italiane, preceduta di pochissimo solo da Verona(5,3%) .

L’area bolognese è preceduta dalla stessa provincia veneta anche per quanto riguarda il tasso didisoccupazione femminile, mentre per quello maschile risale a pari merito in cima alla graduatoria con unvalore che scende sotto al 5%.

21

Vai ai grafici dinamici

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Gli inattivi

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Le donne sono il 61,7% degli inattivi

Gli inattivi comprendonole persone che non fannoparte delle forze dilavoro, ovvero quelle chenon lavorano né cercanolavoro.

In forte crescita la quotaparte femminile degliinattivi nel 2014, scendeinvece nel 2015 e sistabilizza al 61,7% nel2016.

Nella Città metropolitanadi Bologna su 100individui inattivi 62 sonodonne e 38 uomini.

23

60,7 60,8 63,1 61,7 61,7

39,3 39,2 36,9 38,3 38,3

0%

20%

40%

60%

80%

100%

2012 2013 2014 2015 2016

Inattivi - Città metropolitana di Bologna% per genere

Maschi

Femmine

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Cala il tasso di inattività nella Città metropolitana di Bologna

Il tasso di inattività per lapopolazione fra i 15 e i 64 anni aBologna nel 2016 è pari al23,9%, in calo di quasi un puntoe mezzo percentuale rispettoall'anno precedente.

La riduzione del tasso diinattività ha interessato sia ledonne (dal 30,8% al 29,2%) chegli uomini, il cui valore scendedal 19,6% al 18,6%.

24

2012 2013 2014 2015 2016

Femmine 31,4 30,9 31,5 30,8 29,2

Maschi 21,0 20,5 18,9 19,6 18,6

Totale 26,3 25,8 25,3 25,3 23,9

31,4 30,9 31,5 30,829,2

21,0 20,518,9 19,6

18,6

0,0

10,0

20,0

30,0

40,0

2012 2013 2014 2015 2016

Tasso di inattività (15-64 anni) - Città metropolitana di Bologna

Femmine

Maschi

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Nel 2016 crescono i tassi di inattività sia femminili che maschili per la fascia d’età 25-34 anni nella Città metropolitana di Bologna

I giovani inattivi fra i 25 e i 34 annisono complessivamenteaumentati nella Cittàmetropolitana di Bologna dal18,8% del 2015 al 22,2% del 2016;questa fascia d’età registraaumenti significativi anche perentrambi i generi.

Rispetto alle diverse classi lacomponente femminile evidenziatassi in forte diminuzioneall’aumentare dell’età. Si passainfatti per il 2016 dal 69,6% delleragazze tra i 15 e i 24 anni al33,4% per quelle tra i 25 e i 34anni.

25

Tasso di inattività per sesso e alcune classi di età nella Città metropolitana di Bologna

Anni

Maschi Femmine Totale Maschi Femmine Totale Maschi Femmine Totale

2012 64,9 74,4 69,5 35,3 44,5 39,8 9,7 16,6 13,2

2013 70,6 77,0 73,6 43,9 42,4 43,1 9,8 14,6 12,3

2014 70,6 76,6 73,5 42,6 49,2 45,9 11,3 22,6 17,1

2015 66,2 71,4 68,7 35,3 51,6 43,5 9,7 28,0 18,8

2016 66,1 69,6 67,9 38,0 50,0 44,0 11,1 33,4 22,2

15-24

anni

18-29

anni

25-34

anni

44,542,4

49,251,6

50,0

35,3

43,942,6

35,338,0

0,0

20,0

40,0

60,0

2012 2013 2014 2015 2016

Tasso di inattività tra i 18 e i 29 anni - Città metropolitana di Bologna

Femmine

Maschi

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Il tasso di inattività nella Città metropolitana di Bologna, in Emilia-Romagna e in Italia

Complessivamente gli inattivi nella Città metropolitana di Bologna nel 2016 diminuiscono di oltre 8.000

unità, passando da 158mila a 150mila (-5,1%); il calo ha riguardato sia i maschi (-5,1%) che le femmine

(-5%).

Il tasso di inattività a Bologna scende di un punto e mezzo percentuale nel 2016 portandosi al 23,9% (oltre

11 punti in meno rispetto al dato nazionale e di due e mezzo rispetto a quello regionale). Rimane molto alto

il divario tra maschi e femmine: nel 2016 il tasso di inattività femminile, che risulta in calo, supera di oltre 10

punti percentuali quello maschile.

26

26,3

25,8

25,3

25,3

23,9

27,3

27,6

27,6

27,6

26,4

36,5

36,6

36,1

36,0

35,1

0,0 10,0 20,0 30,0 40,0 50,0

2012

2013

2014

2015

2016

Tasso di inattività totale(15-64 anni)

Italia

Emilia Romagna

Bologna

21,0

20,5

18,9

19,6

18,6

21,2

21,2

20,5

20,8

20,4

26,3

26,7

26,4

25,9

25,2

0,0 10,0 20,0 30,0 40,0 50,0

2012

2013

2014

2015

2016

Tasso di inattività maschile (15-64 anni)

Italia

Emilia Romagna

Bologna

31,4

30,9

31,5

30,8

29,2

33,4

33,8

34,6

34,3

32,3

46,6

46,4

45,6

45,9

44,8

0,0 10,0 20,0 30,0 40,0 50,0

2012

2013

2014

2015

2016

Tasso di inattivitàfemminile (15-64 anni)

Italia

Emilia Romagna

Bologna

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A Bologna il più basso tasso di inattività totale, maschile e femminile

Rispetto alle principali province italiane Bologna registra il più basso tasso di inattività totale, maschilee femminile.

In coda a tutte e tre le graduatorie troviamo Catania, Palermo e Napoli. In particolare nella graduatoriafemminile i tassi di queste città risultano ben oltre il doppio di quello bolognese.

27

Vai ai grafici dinamici

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Le imprese

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A Bologna quasi un quarto delle imprese è a conduzione prevalentemente femminile*

* Si considerano femminili le imprese la cui partecipazione del controllo e della proprietà è detenuta inprevalenza da donne, in termini di quota di capitale sociale posseduta da ciascun socio e di percentuale didonne presenti tra gli amministratori o titolari o soci dell'impresa.

Nella città di Bologna, allafine del 2016, su 100 impreseattive 22 sono a conduzioneprevalentemente femminile.

Il dato risulta superiore aquello metropolitano eregionale, ma inferiore aquello nazionale (22,5%).

Al termine del 2016 le impreseattive a Bologna sonorisultate complessivamente32.459, di cui 7.116 femminilie 25.343 maschili.

29

21,9 21,0 20,9 22,5

78,1 79,0 79,1 77,5

0%

20%

40%

60%

80%

100%

Comune di Bologna Città metropolitana di Bologna Emilia-Romagna Italia

Indice di imprenditorialità femminili nelle imprese attive al 31/12/2016

Maschili

Femminili

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Nel 2016 in città le imprese femminili registrano un saldo positivo di 77 unità

Nel comune di Bologna al 31/12/2016 risultano registrate (1) 8.119 imprese femminili di cui 7.116 attive.

Nel corso dell’anno sono state 639 le iscrizioni, 562 le cessazioni (al netto delle cessazioni d’ufficio(2)),

con un saldo positivo al 31 dicembre 2016 di +77 unità.

30

(1) Sono registrate tutte le imprese presenti in archivio e non cessate, indipendentemente dallo stato di attività assunto (attive, inattive, sospese, in liquidazione, fallite)(2) A partire dal 2005, le Camere di Commercio possono procedere alla cancellazione d’ufficio dal Registro delle Imprese di aziende non più operative

Imprese femminili nel comune di Bologna

Registrate Attive Incritte Cessate Saldo

8.119 7.116 639 562 77

Consistenza al 31/12/2016 Nati/mortalità nell'anno 2016

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Per le imprese femminili bolognesi il commercio rimane l’attività più frequente

A Bologna poco meno di 1/3delle imprese femminili operanel settore del commercio (30su 100 svolgono questogenere di attività). Seguono lealtre attività di servizio(11,6%) e le attivitàimmobiliari (l’11,3% delleimprese femminili).

Anche per gli uomini è ilcommercio, con un 26,7%, ilcomparto più rappresentato,mentre al secondo postotroviamo le costruzioni(14,4%).

31

7

67

87

92

120

234

235

247

284

433

447

466

719

804

827

2.047

105

1.168

218

185

324

1.004

447

1.145

3.669

1.881

1.579

1.102

2.242

2.526

936

6.812

0 1.000 2.000 3.000 4.000 5.000 6.000 7.000 8.000

Altro

Trasporti

Istruzione

Sanità

Arte, sport e intrattenimento

Credito e assicurazioni

Agricoltura, silvicoltura e pesca

Informazione e comunicazione

Costruzioni

Attività professionali

Manifattura

Servizi di supporto alle imprese

Alloggio e ristorazione

Attività immobiliari

Altre attività di servizi

Commercio

Imprese attive nel comune di Bologna per sezione di attività economica e genere al 31/12/2016

Maschili

Femminili

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Straniere il 16,2% delle imprese femminili a Bologna

Sono in tutto 1.156(erano 1.074 nel 2015) leimprese femminili attivenel comune di Bolognagestite da donnestraniere, pari al 16,2%;l’aumento è di quasi unpunto percentualerispetto all’annoprecedente.

32

7

5.953

892

264

0 5.000 10.000

Nazionalità nonspecificata

Italiane

Extracomunitarie

Comunitarie

Imprese femminile attive nel comune di Bologna per nazionalità al 31/12/2016

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Imprese femminili: oltre la metà sono di tipo individuale

Con riferimento alla forma giuridica, le imprese femminili bolognesi sono prevalentemente impreseindividuali (alla fine del 2016 sono il 56,7%). Seguono le forme giuridiche più strutturate quali le societàdi capitale (26,3%, 1.870) e le società di persone (14,8%, 1.050). Le restanti tipologie (cooperative,consorzi, altre forme) superano di poco il 2%.

Il più alto indice di imprenditorialità femminile lo si riscontra nelle imprese individuali (26,2%): circaun’impresa su 4 è rosa.

33

Imprese individuali56,7%

Società di Capitale 26,3%

Società di persone14,8%

Cooperative1,5%

Altre cariche0,7%

Consistenza delle imprese femminili attive nel comune di Bolognaper forma giuridica al 31/12/2016

Forma giuridicaValori

assoluti

Rapporto % di

composizione

Indice di

imprenditorialità

femminile

Imprese individuali 4.036 56,7 26,2

Società di Capitale 1.870 26,3 18,7

Società di persone 1.050 14,8 17,3

Cooperative 109 1,5 21,1

Altre cariche 51 0,7 11,2

Imprese femminili attive nel comune di Bologna al 31/12/2016 per forma giuridica

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Le imprese femminili artigiane

Alla fine del 2016, in città, sono 1.674 le imprese artigiane a conduzione femminile pari al23,5% delle imprese femminili attive.

34

23,5

76,5

% delle imprese femminili attive nel comune di Bologna31/12/2016

Artigiane

Non artigiane

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Le imprese femminili giovanili

Le imprese giovanili femminili attive a Bologna sono 769, pari al 10,8% dell’imprenditoria femminile.Nel complesso delle 2.783 imprese giovanili attive, il 27,6% sono femminili. Oltre un’impresa giovanilesu 4 è quindi un’impresa condotta da donne.

Nel corso del 2016 si sono iscritte a Bologna 219 imprese femminili giovanili e il saldo complessivo èrisultato ampiamente positivo (+133).

35

* Si considerano giovanili le imprese la cui partecipazione del controllo e dellaproprietà è detenuta in prevalenza da donne di età inferiore ai 35 anni.

*

10,8

89,2

% delle imprese femminili attive nel comune di Bologna31/12/2016

Giovanili

Non giovaniliRegistrate Attive Iscritte Cessate Saldo

867 769 219 86 +133

Consistenza al 31/12/2016 Nati/mortalità nell'anno 2016

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Gli infortuni sul lavoro

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Nel 2016 a Bologna 3.620 infortuni sul lavoro a carico di donne

Nel 2016 gli infortuni sul lavorodenunciati all’Inail sono staticomplessivamente nel comunedi Bologna 8.719, in calo del15,1% rispetto al 2012, ma inleggero aumento (+0,9%)rispetto al 2015.

Rappresentano il 47,4% di quelliregistrati a livello provinciale.

In città 5.099 infortuni sono acarico di uomini e 3.620 didonne (41,5%), queste ultime indiminuzione del 16,5% rispettoal 2012.

37

10.2

68

9.4

47

8.9

56

8.6

42

8.7

19

5.9

32

5.4

50

5.1

45

5.0

01

5.0

99

4.3

36

3.9

97

3.8

11

3.6

41

3.6

20

0

2.500

5.000

7.500

10.000

12.500

15.000

2012 2013 2014 2015 2016

Infortuni sul lavoro denunciati all'Inail dalle aziende - Comune di BolognaTOTALE

MASCHI

FEMMINE

Infortuni sul lavoro denunciati all'Inail dalle aziende

2012 2013 2014 2015 2016

ITALIA 745.544 695.016 663.586 637.144 641.345

Regione Emilia Romagna 109.082 100.997 92.819 87.645 84.149

Provincia di Bologna 21.410 19.735 18.971 18.353 18.389

Comune di Bologna 10.268 9.447 8.956 8.642 8.719

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Straniere oltre il 17% delle donne infortunate

Con riferimento agliinfortuni sul lavoro subitidalle donne, 630infortunate, pari al 17,4%,sono straniere.

Il numero di infortuniscende in modosignificativo rispetto al2012 sia per quantoriguarda le donne italiane(-16,6%) che per lestraniere (-16,2%).

38

3.584

3.299

3.0712.971 2.990

752 698 740 670 630

0

2.500

2012 2013 2014 2015 2016

Infortuni sul lavoro denunciati all'Inail dalle aziende - Comune di BolognaITALIANE

STRANIERE

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Più donne che uomini fra gli infortunati nel tragitto a piedi verso il lavoro

Nel tragitto a piedi che porta al lavoro le donne si infortunano più frequentemente degliuomini.

E’ naturalmente sul luogo di lavoro che si registra il maggior numero di eventi, di cui 2.667 acarico di donne, in calo del 17,4% rispetto al 2012.

39

568

131271

4.129

518336

99

2.667

0

1000

2000

3000

4000

5000

In itinere con mezzi ditrasporto

In itinere senza mezzi ditrasporto

In occasione di lavoro conmezzo di trasporto

In occasione di lavorosenza mezzo di trasporto

Infortuni sul lavoro denunciati all'Inail dalle aziende Comune di Bologna - Anno 2016

MASCHI

FEMMINE

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Due donne morte per infortuni sul lavoro nel 2016

Anche nel 2016, come già avvenuto nel corso dell’anno precedente, vi sono due donne tra levittime di infortuni mortali sul lavoro denunciati all’Inail dalle aziende nel comune diBologna; sette sono invece gli uomini deceduti.

40

5 5 5

12

9

5 5

3

10

7

0 0

2 2 2

0

5

10

15

2012 2013 2014 2015 2016

Infortuni mortali sul lavoro (eventi assicurati) denunciati all'Inail dalle aziende - Comune di Bologna

TOTALE

MASCHI

FEMMINE

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I redditi

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I contribuenti a Bologna

42

Tra i contribuenti residenti a Bologna maschi prevalgono nelle fasce d’età sotto i 44 anni, mentrenelle altre risultano maggioritarie le femmine. Complessivamente, nel 2014, il 52,7% dei contribuentiè costituito da donne.

2014

fino a 24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-64 65-69 70-74 75-79 80-84 85 e oltre Totale

Maschi 4.465 7.324 10.883 12.576 13.551 12.918 11.867 10.331 8.818 9.800 9.055 8.610 6.582 6.449 133.229

Femmine 3.598 6.524 9.708 11.420 13.034 13.108 12.520 11.067 10.000 11.433 10.945 11.082 9.718 14.161 148.318

Totale 8.063 13.848 20.591 23.996 26.585 26.026 24.387 21.398 18.818 21.233 20.000 19.692 16.300 20.610 281.547

0

5.000

10.000

15.000

20.000

25.000

30.000

35.000

fino a 24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-64 65-69 70-74 75-79 80-84 85 e oltre

Contribuenti residenti a Bologna per fascia d'età nel 2014

Maschi

Femmine

Totale

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Le straniere sono l’8,9% delle contribuenti

Le contribuenti straniere costituiscono nel 2014l’8,9% delle contribuenti residenti; la quota sale al20,1% tra le donne con meno di 40 anni di età.

Si noti che le contribuenti straniere sono menodegli uomini stranieri, malgrado tra i residenti nonitaliani le donne siano la maggioranza.

43

Percentuale di contribuenti residenti per nazionalità: femmine

Dichiarazione dei redditi 2014 - Comune di Bologna

0

10

20

30

40

50

60

70

80

90

100

fino a 24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-74 75+

Italiane

Straniere

fino a 24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-74 75+ Totale

Italiane 2.769 5.010 7.756 9.428 11.248 11.521 11.132 9.990 31.408 34.906 135.168

Straniere 829 1.514 1.952 1.992 1.786 1.587 1.388 1.077 970 55 13.150

Totale 3.598 6.524 9.708 11.420 13.034 13.108 12.520 11.067 32.378 34.961 148.318

fino a 24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-74 75+ Totale

Italiane 77,0 76,8 79,9 82,6 86,3 87,9 88,9 90,3 97,0 99,8 91,1

Straniere 23,0 23,2 20,1 17,4 13,7 12,1 11,1 9,7 3,0 0,2 8,9

Totale 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0

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L’11% dei contribuenti maschi è straniero

I’11%% dei contribuenti maschi nel 2014 ècomposto da stranieri e la percentuale sale al26,1% tra chi ha meno di 40 anni di età.

44

Percentuale di contribuenti residenti per nazionalità: maschi

Dichiarazione dei redditi 2014 - Comune di Bologna

0

10

20

30

40

50

60

70

80

90

100

fino a 24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-74 75+

Italiani

Stranieri

fino a 24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-74 75+ Totale

Italiani 3.190 5.330 8.006 9.515 11.477 11.421 10.884 9.812 27.271 21.606 118.512

Stranieri 1.275 1.994 2.877 3.061 2.074 1.497 983 519 402 35 14.717

Totale 4.465 7.324 10.883 12.576 13.551 12.918 11.867 10.331 27.673 21.641 133.229

fino a 24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-74 75+ Totale

Italiani 71,4 72,8 73,6 75,7 84,7 88,4 91,7 95,0 98,5 99,8 89,0

Stranieri 28,6 27,2 26,4 24,3 15,3 11,6 8,3 5,0 1,5 0,2 11,0

Totale 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0

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Fra uomini e donne differenze di reddito più contenute fino ai 40 anni, poi divario più ampio

Il grafico evidenzia il reddito imponibile medio dichiarato ai fini Irpef a Bologna per il 2014 articolato per classiquinquennali di età e sesso. Appare immediatamente evidente che in tutte le classi di età considerate i valori medifemminili sono inferiori a quelli maschili. In termini relativi, il divario però è molto più contenuto tra i 25 e i 39 anni.

Dai 40 anni in poi le differenze si accentuano sensibilmente e raggiungono i valori più elevati nelle età comprese trai 60 e i 79 anni. Vale la pena però notare che nel tempo sono proprio queste ultime le generazioni per le quali il gaptra i due sessi ha subito un progressivo ridimensionamento, contribuendo ad attenuare lo squilibrio complessivo tramaschi e femmine in tema di reddito.

45

Reddito imponibile medio ai fini Irpef per età e sesso - Anno 2014Comune di Bologna (valori in euro).

0

10.000

20.000

30.000

40.000

50.000

fino a 24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-64 65-69 70-74 75-79 80-84 85+

Maschi Femmine

fino a 24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-64 65-69 70-74 75-79 80-84 85+ Totale

Maschi 7.789 13.719 18.258 22.878 28.126 33.643 36.203 40.005 41.470 39.998 35.699 31.973 27.424 24.478 29.504

Femmine 5.856 11.041 15.027 18.778 21.551 23.220 24.640 27.051 25.708 22.650 20.236 18.280 17.843 17.172 20.154

Totale 6.941 12.476 16.762 20.968 24.944 28.445 30.303 33.334 33.116 30.666 27.261 24.283 21.713 19.456 24.628

Differenza % M/F 33,0 24,3 21,5 21,8 30,5 44,9 46,9 47,9 61,3 76,6 76,4 74,9 53,7 42,5 46,4

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Meno differenza tra uomini e donne nel reddito mediano *

Anche il grafico relativo al reddito mediano 2014 per classi di età quinquennali dei contribuenti confermaquanto già visto a proposito del reddito medio, vale a dire la presenza di valori più bassi dichiarati dalledonne in ogni fascia di età.

In questo caso però si può notare come le differenze percentuali tra i sessi siano più contenute: mentreinfatti il reddito medio per gli uomini arriva ad essere in alcuni casi quasi doppio rispetto a quello delledonne, il reddito mediano maschile supera quello femminile al massimo del 46,9% nella classe di età deitra i 75 e i 79 anni.

46

* Il reddito mediano rappresenta il livello di reddito che divide i contribuenti in due metà uguali: l’una con redditi superiori o uguali alla mediana, l’altra con redditi inferiori.

Reddito imponibile mediano ai fini Irpef per età e sesso - Anno 2014Comune di Bologna (valori in euro).

fino a 24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-64 65-69 70-74 75-79 80-84 85+ Totale

Maschi 4.354 12.047 17.152 20.078 22.907 24.226 25.475 27.062 27.242 27.156 24.619 22.559 20.479 20.062 21.676

Femmine 3.326 9.680 14.315 17.561 19.702 20.458 21.327 22.516 21.178 18.878 16.795 15.359 15.339 15.221 17.158

Totale 3.886 10.814 15.672 18.839 21.106 22.087 23.078 24.325 23.870 22.349 20.016 18.984 17.703 16.662 19.408

Differenza % M/F 30,9 24,5 19,8 14,3 16,3 18,4 19,4 20,2 28,6 43,8 46,6 46,9 33,5 31,8 26,3

0

10.000

20.000

30.000

40.000

50.000

fino a 24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-64 65-69 70-74 75-79 80-84 85+

Maschi Femmine

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Tra il 2002 e il 2014 peggiora la condizione reddituale degli uomini sopra ai 55 anni

Il grafico mette a confronto il reddito imponibile mediano dichiarato ai fini Irpef dai maschi bolognesi per il 2002 eper il 2014. I valori del 2002 sono stati rivalutati sulla base dell’inflazione intercorsa nel periodo.

In complesso per gli uomini il reddito mediano ha registrato una diminuzione in termini reali di quasi il 3,5%.Inoltre, in questo caso il peggioramento della situazione economica si estende anche alla classe di età 55-59 anni.

Negli ultimi dieci anni è per la componente maschile che si sono registrati gli andamenti più negativi. Solo per icontribuenti con più di 60 anni, dunque ormai prossimi o già appartenenti alla categoria dei pensionati, i redditipercepiti nel 2014 risultano superiori a quelli dichiarati dieci anni prima dalle coorti di età corrispondenti.

47

Reddito imponibile mediano ai fini Irpef per classi quinquennali di età - Maschi

Anni 2002 (rivalutato ai prezzi 2014) e 2014 - Comune di Bologna (valori in euro).

Maschi fino a 24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-64 65-69 70-74 75-79 80-84 85+ Totale

2014 4.354 12.047 17.152 20.078 22.907 24.226 25.475 27.062 27.242 27.156 24.619 22.559 20.479 20.062 21.676

2002 rivalutato 7.118 17.063 21.494 24.128 26.758 28.992 30.529 27.532 25.001 22.115 20.416 20.493 20.350 17.194 22.427

Var. % -38,8 -29,4 -20,2 -16,8 -14,4 -16,4 -16,6 -1,7 9,0 22,8 20,6 10,1 0,6 16,7 -3,4

0

10.000

20.000

30.000

40.000

50.000

fino a 24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-64 65-69 70-74 75-79 80-84 85+

2014

2002 rivalutato

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Il reddito mediano femminile cresce del 5,4% nel periodo 2002-2014, riducendo il divario con i maschi

Anche per le donne bolognesi la dinamica per classi di età dei redditi imponibili mediani dichiarati ai fini Irpef tra il2002 e il 2014 registra analogie con quella evidenziata in precedenza per gli uomini.

In questo caso però il reddito mediano ha fatto registrare in complesso un aumento in termini reali del 5,4%, poichérispetto agli uomini le variazioni negative, che pur caratterizzano le classi di età tra i 35 e i 54 anni, appaiono diminore entità. Più rilevanti invece rispetto ai maschi le variazioni negative registrate per le giovani fino ai 34 di età; levariazioni positive riguardano invece le donne dai 55 anni in su. In particolare risultano molto migliorate nel tempo lecondizioni economiche delle classi di età tra i 60 e i 74 anni, ma bisogna sottolineare come il livello di partenza fosserelativamente basso.

48

Reddito imponibile mediano ai fini Irpef per classi quinquennali di età - Femmine

Anni 2002 (rivalutato ai prezzi 2014) e 2014 - Comune di Bologna (valori in euro).

Femmine fino a 24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-64 65-69 70-74 75-79 80-84 85+ Totale

2014 3.326 9.680 14.315 17.561 19.702 20.458 21.327 22.516 21.178 18.878 16.795 15.359 15.339 15.221 17.158

2002 rivalutato 6.496 14.740 18.769 20.082 21.698 23.209 22.305 18.609 14.615 12.033 12.604 13.998 14.142 13.568 16.279

Var. % -48,8 -34,3 -23,7 -12,6 -9,2 -11,9 -4,4 21,0 44,9 56,9 33,3 9,7 8,5 12,2 5,4

0

10.000

20.000

30.000

40.000

50.000

fino a 24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-64 65-69 70-74 75-79 80-84 85+

2014

2002 rivalutato

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Per le donne, come per gli uomini forte divariodi reddito tra italiani e stranieri

Anche nel 2014 rimane molto evidente il divario esistente tra le contribuenti italiane e straniere,caratterizzato però per entrambe da livelli di reddito mediano decisamente più bassi rispetto a quellidegli uomini.

Il divario a sfavore delle straniere aumenta al crescere dell’età e raggiunge il suo massimo tra i 50 e i 59anni.

49

Reddito imponibile mediano ai fini Irpef per nazionalità

Dichiarazione dei redditi 2014 - Comune di Bologna

0

10.000

20.000

30.000

40.000

50.000

fino a 24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60+

Femmine italiane

Femmine straniere

Maschi italiani

Maschi stranieri

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Anche nelle tipologie familiari emergono divari di genere

Dall’analisi delle principali tipologie familiari, sempre con i limiti insiti nei dati di natura anagrafica, sirileva che oltre 51.000 contribuenti sono donne sole e circa 37.600 uomini soli; il reddito medianodichiarato è molto più alto per gli uomini (circa 21.400 euro) rispetto alle donne (19.000 euro circa) chevivono in questa condizione.

Lo stesso divario si nota considerando la tipologia dei padri soli con uno o due figli e delle madri sole conuno o due figli: mentre infatti nel primo caso il reddito medio dichiarato è pari rispettivamente a 18.400euro e a 13.000 circa, nel secondo si scende a 13.200 euro e a 8.200.

50

37.567

51.072

30.312

17.162

11.487

2.158 2.431625

11.841

3.373

0

10.000

20.000

30.000

40.000

50.000

60.000

Solo Sola Coniugi Coniugi con 1 figlio

Coniugi con 2 figli

Coniugi con 3 figli

Padre con 1 figlio

Padre con 2 figli

Madre con 1 figlio

Madre con 2 figli

Comune di Bologna- Dichiarazioni dei redditi 2014Famiglie di contribuenti per tipologia

21.377

18.956 19.255

16.219

12.755

8.224

18.374

12.924 13.169

8.179

0

10.000

20.000

30.000

40.000

Solo Sola Coniugi Coniugi con 1 figlio

Coniugi con 2 figli

Coniugi con 3 figli

Padre con 1 figlio

Padre con 2 figli

Madre con 1 figlio

Madre con 2 figli

Comune di Bologna- Dichiarazioni dei redditi 2014Reddito mediano familiare pro capite per tipologia

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Il ritiro dal lavoro

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Anche nel 2015 in calo il numero di pensionate

Prosegue nel 2015 il calo del numero complessivo dei pensionati nella Città metropolitana di Bologna, che siattesta a 292.759 unità (-0,8%).

Dal 2011 i pensionati nell’area metropolitana bolognese sono diminuiti di quasi 13.700 unità (-4,5%).

Le donne rappresentano il 55,1% di tutti i pensionati, in calo dal 2011 del 4,1%; gli uomini registrano unadiminuzione più elevata (-4,9%).

Le donne, pur rappresentando oltre il 55% dei pensionati, assorbono solo il 46,8% (circa 2,8 miliardi di euro) diquanto erogato complessivamente per le pensioni.

Fonte: Istat

52

306.444303.619 298.849

295.240 292.759

138.443 136.943 134.709132.692

131.592

168.001 166.676 164.140 162.548 161.167

0

50.000

100.000

150.000

200.000

250.000

300.000

350.000

2011 2012 2013 2014 2015

Numero totale di pensionati nella Città metropolitana di Bologna

Totale

Maschi

Femmine

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Nel 2015 il 52,4% dei pensionati nell’area metropolitana bolognese ha un’età compresa tra i 65 e i 79 anni (era il52,1% nel 2014) e sono in leggera prevalenza donne (52,5%).

In aumento rispetto all’anno precedente la quota degli ultra ottantenni, passati dal 26,7% al 27,1%; di questi il62,7% sono donne in virtù della loro maggiore longevità.

Continua a ridursi invece la percentuale dei pensionati con meno di 65 anni, che passa dal 21,3% del 2014 al20,5% del 2015.

Dopo i 55 anni le pensionate sono sempre più numerose degli uomini e a partire dagli 85 anni la percentualeraggiunge quasi il 64% fino a sfiorare l’80% per le ultra novantacinquenni.

Fonte: Istat

Oltre la metà dei pensionati ha un’età compresa tra i 65 e i 79 anni

53

10.3

65

3.1

86

4.7

13

10.1

15

31.6

05

57.2

54

47.0

82

49.0

88

37.6

81

25.9

88

12.6

30

3.0

50

2

5.8

99

1.6

39

2.4

03

4.6

92

14.5

51

27.5

91

22.6

09

22.6

08

16.0

06

9.3

84

3.5

88

622

4.4

66

1.5

47

2.3

10 5.4

23

17.0

54

29.6

63

24.4

73

26.4

80

21.6

75

16.6

04

9.0

42

2.4

28

2

0

10.000

20.000

30.000

40.000

50.000

60.000

Fino a 44 anni 45-49 anni 50-54 anni 55-59 anni 60-64 anni 65-69 anni 70-74 anni 75-79 anni 80-84 anni 85-89 anni 90-94 anni 95 anni e più non ripartibili

Numero di pensionati nella Città metropolitana di Bologna per classi di età nel 2015

Totali

Maschi

Femmine

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Nel 2015 le pensioni delle donne bolognesi sono inferiori del 28% rispetto a quelle degli uomini

L’importo medio annuo delle pensioni nella Città metropolitana di Bologna è complessivamentein aumento nel corso del periodo in esame; il divario di genere tende sia pure lentamente aridursi. Se infatti nel 2011 le donne percepivano il 30,3% in meno degli uomini, nel 2015 ladifferenza è scesa al -28%.

Le pensioni degli uomini (in media 24.034 euro nel 2015) superano di oltre 6.700 euro quelle delledonne (17.294 euro).

Fonte: Istat

54

22.231 22.709 23.163 23.621 24.034

15.49015.950 16.431 16.902 17.294

0

5.000

10.000

15.000

20.000

25.000

30.000

2011 2012 2013 2014 2015

Importo lordo medio annuale dei redditi pensionistici (euro)

MaschiFemmine

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In riduzione ma ancora evidenti le disuguaglianze di genere

Anche se il divario di genere nella Città metropolitana di Bologna si sta riducendo, ledisuguaglianze nei redditi pensionistici sono ancora piuttosto evidenti.

In particolare nelle fasce relative agli importi mensili più bassi troviamo il maggior numero dipensionate: nel 2015 il 6,9% delle donne ha una pensione inferiore ai 500 euro mensili (come nel2014); se consideriamo quelle fino ai 1.000 euro la percentuale diventa il 33,9% (34,9% nel 2014).

Per gli uomini tali percentuali risultano rispettivamente del 6% e del 17,8%.

Rispetto alle pensioni più elevate sono ben il 22,6% (21,1% nel 2014) i pensionati uomini chepercepiscono più di 2.500 euro al mese a fronte di un 9,2% di donne (8,3% nel 2014).

Fonte: Istat

55

1,5

4,55,2

6,7

8,1

10,7

14,7

10,7

8,8

6,5

8,6

14,0

1,8

5,1

16,1

10,9

13,1 13,1

12,1

8,0

6,3

4,4 4,6 4,6

0,0

10,0

20,0

fino a 249 euro 250 - 499 500 - 749 750 - 999 1.000 - 1.249 1.250 - 1.499 1.500 - 1.749 1.750 - 1.999 2.000 - 2.249 2.250 - 2.499 2.500 - 2.999 3000 euro e più

Percentuale di pensionati per sesso per classe di importo mensile nel 2015 nella Città metropolitana di Bologna

Maschi

Femmine

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Predominano le donne fra le pensioni ai superstiti

Se si fa riferimento alla composizione per genere nei diversi tipi di prestazione, si nota come lacomponente femminile sia prevalente tra le pensioni ai superstiti: qui le donne, grazie alla maggiorelongevità, rappresentano l’83,7% dei pensionati.

Una più elevata presenza femminile si registra anche per la categoria delle pensioni di guerra (67,3%) esociali (67,2%).

Tra le pensioni di vecchiaia e anzianità si ha invece una situazione di sostanziale parità, mentre lepensioni indennitarie sono invece erogate per il 70,2% a uomini.

Prevalgono invece le donne (56,9%) fra le percettrici di pensioni di invalidità.

Fonte: Istat

56

49,843,1

16,3

70,2

40,532,8 32,7

50,256,9

83,7

29,8

59,567,2 67,3

0,0

20,0

40,0

60,0

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