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Riepilogo Anomalie/Incongruenze
SQ1 SQ2 SQ3 SQ4 SQ5 SQ6 SQ7 SQ8 IN1 IN2 IN3 IN4 IN5 IN6 IN7 IN8 IN9 IN10
Stato NO NO NO NO NO NO NO NO NO NO NO NO NO NO NO NO NO NO
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Personale a tempo indeterminato (Tab.1) - Dati riepilogativi dell'ultimotriennio
Gli aggiornamenti dei prospetti del riepilogo triennale saranno visibili dal giorno successivo a quello di salvataggio delle tabelle. Data ultimo aggiornamento dei valori calcolati:
01/06/2016 02:20:57Gli aggiornamenti dei prospetti del riepilogo triennale vengono effettuati solo per gli ultimi 3 anni di rilevazione
Personale a tempoindeterminato al 31.12 (Tab.
1)
Numero Mensilità / 12 (Tab.12)
Spese per retribuzioni lorde(Tab. 12+13)
di cui arretrati anniprecedenti (Tab. 12+13)
2013 2014 2015 2013 2014 2015 2013 2014 2015 2013 2014 2015
PERSONALE NON DIRIGENTE 244 247 255 241,72 238,45 239,9 13.892.159 14.144.701 14.100.542 0 3.111 0
DIRIGENTI 5 5 6 5 5 5,92 626.797 626.857 833.249 0 0 0
Totale 249 252 261 246,72 243,45 245,81 14.518.956 14.771.558 14.933.791 0 3.111 0
Tabella 14 7.238.017 7.568.693 6.908.159
Totale costo annuo del
lavoro(Tab.12+13+14)
21.756.973 22.340.251 21.841.950
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Personale a tempo indeterminato (Tab.1) - Spese medie pro-capiteannue in euro
Gli aggiornamenti dei prospetti del riepilogo triennale saranno visibili dal giorno successivo a quello di salvataggio delle tabelle. Data ultimo aggiornamento dei valori calcolati:
01/06/2016 02:20:57Gli aggiornamenti dei prospetti del riepilogo triennale vengono effettuati solo per gli ultimi 3 anni di rilevazione
Mensilità/12 Spese medieescluso arretratia.p. (Tab. 12+13)
Spese medie percompetenze fisseescluso arretrati
a.p. (Tab.12)
Spese medie percompetenze
accessorie esclusoarretrati a.p. (Tab.13)
Valori medi perarretrati a.p. di
Tab.12
Valori medi perarretrati a.p. di
Tab.13
2013 2014 2015 2013 2014 2015 2013 2014 2015 2013 2014 2015 2013 2014 2015 2013 2014 2015
PERSONALE
NON DIRIGENTE
241,72 238,45 239,9 57.472 59.307 58.778 46.179 47.071 46.898 11.293 12.236 11.880 0 13 0 0 0 0
DIRIGENTI 5 5 5,92 125.359 125.371 140.831 125.359 125.371 140.831 0 0 0 0 0 0 0 0 0
Totale per
Istituzione
246,72 243,45 245,81 58.848 60.664 60.757 47.784 48.679 49.162 11.064 11.985 11.594 0 13 0 0 0 0
1. Le Spese medie annue per ciascuna Categoria sono calcolate dividendo il totale delle spese delle qualifiche appartenenti alla categoria per le unità di riferimento (mensilità della
tabella 12 / 12) della stessa categoria.
2. Le Spese medie annue per Istituzione sono calcolate come la somma su tutte le categorie del prodotto di ciascun valore medio * mensilità/12 divisa per il totale delle mensilità/12
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sommate su tutte le categorie dell'Istituzione.
n.c: non calcolabile per mancanza di mensilità attribuite alla categoria
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Giorni medi assenza - Dati riepilogativi dell'ultimo triennio
Gli aggiornamenti dei prospetti del riepilogo triennale saranno visibili dal giorno successivo a quello di salvataggio delle tabelle. Data ultimo aggiornamento dei valori calcolati:
01/06/2016 02:20:57Gli aggiornamenti dei prospetti del riepilogo triennale vengono effettuati solo per gli ultimi 3 anni di rilevazione
PERSONALE GIORNI ASSENZA MEDI ANNUI
Presenti di riferimento Ferie Assenza malattia retribuita Altre assenze (meno formazione)
2013 2014 2015 2013 2014 2015 2013 2014 2015 2013 2014 2015
PERSONALE NON
DIRIGENTE
244 247 255 31,89 35,58 29,84 8,43 6 8,7 21,6 24,24 24,81
DIRIGENTI 5 5 6 39,8 40 30,33 1,4 0 0,83 2 0 1,67
Totale personale a t.
indeterminato al 31.12
(Tab. 1) o Valore Medio
(1)
249 252 261 32,05 35,67 29,85 8,29 5,88 8,52 21,2 23,76 24,28
(1) Presenti di riferimento per determinare i gg di assenza: personale presente al 31.12 di tabella 1 - personale comandato/distaccato fuori ruolo, in esonero e in convenzione
dell'amministrazione di tabella 3 + personale comandato/distaccato fuori ruolo esterno e in convenzione esterna di tabella 3
n.c: non calcolabile per mancanza di presenti di riferimento
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Personale Flessibile (Tab.2 e SI1) - Dati riepilogativi dell'ultimo triennio
Gli aggiornamenti dei prospetti del riepilogo triennale saranno visibili dal giorno successivo a quello di salvataggio delle tabelle. Data ultimo aggiornamento dei valori calcolati:
01/06/2016 02:20:57Gli aggiornamenti dei prospetti del riepilogo triennale vengono effettuati solo per gli ultimi 3 anni di rilevazione
PERSONALE (Tab.2 e SI1) Costo del lavoro (in euro)(Tab.14) Spese/costi medi pro-capite(in euro)
Unità/n.contratti 2013 2014 2015 2013 2014 2015 valori annui lordi 2013 2014 2015
Personale a tempo
determinato
29 28 27,49 Retribuzioni, codice P015 1.037.948 1.096.377 1.082.413 valore medio 35.791 39.156 39.375
L.S.U./L.P.U. 0 0 0 Retribuzioni, codice P065 0 0 0 valore medio - - -
Lavoratori Interinali 0 0 0 Retribuzioni, codice
L105+P062
0 0 0 valore medio - - -
Con Contratti formazione
lavoro
0 0 0 Retribuzioni, codice P016 0 0 0 valore medio - - -
N. contratti co.co.co (SI1) 12 5 3 Oneri per co.co.co.
(codice L108)
422.564 329.119 56.534 valore medio riferito ai
contratti di cococo attivi
nell'anno
35.214 65.824 18.845
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PERSONALE (Tab.2 e SI1) Costo del lavoro (in euro)(Tab.14) Spese/costi medi pro-capite(in euro)
Unità/n.contratti 2013 2014 2015 2013 2014 2015 valori annui lordi 2013 2014 2015
N. incarichi di
studio/ricerca e di
consulenza (SI1)
5 7 7 Oneri per incarichi di
studio/ricerca e di
consulenza (codice L109)
294.798 297.923 337.309 valore medio riferito agli
incarichi attivi nell'anno
58.960 42.560 48.187
N. contratti per
prestazioni professionali
consistenti nella resa di
servizi o adempimenti
obbligatori per legge (SI1)
2 2 2 Oneri per contratti resa
servizi o adempimenti
obbligatori per legge
(codice L115)
26.954 28.234 27.434 valore medio riferito agli
incarichi attivi nell'anno
13.477 14.117 13.717
Valore medio pro-capite della spesa non calcolabile se il personale di riferimento/contratti è uguale a zero
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Provvedimento di riferimento della dotazione organica in vigore al31/12
N.D.
T1 Personale a Tempo Indeterminato
Qualifica Dotazione Tempo Pieno Part Time Inf. 50% Part Time Sup. 50% Totale Dipendential 31/12
U D U D U D U D
PERSONALE DIRIGENTE 0 3 3 0 0 0 0 3 3
PERSONALE NON DIRIGENTE 0 155 99 0 0 0 1 155 100
TOTALE : 0 158 102 0 0 0 1 158 103
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T2 Personale con Contratto o Modalità di Lavoro Flessibile
Categoria A TempoDeterminato
FormazioneLavoro
Contratti disomministrazi
one (exInterinale)
L.S.U./L.P.U. Telelavoro -Personale
indicato in T1
Personalesoggetto a
Turnazione -Personale
indicato in T1
Personalesoggetto a
Reperibilità -Personale
indicato in T1
U D U D U D U D U D U D U D
PERSONALE NON DIRIGENTE 13,45 14,04 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
TOTALE : 13,45 14,04 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
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T3 Personale Comandato/Distaccato e Fuori Ruolo LA TABELLA NON RISULTA RILEVATA
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T4 Passaggi di Ruolo/Posizione Economica/Profilo LA TABELLA NON RISULTA RILEVATA
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T5 Personale Cessato
Qualifica COLLOCAMENTO A RIPOSO
PER LIMITI DI
ETA'
DIMISSIONI
(CON DIRITTO
A PENSIONE)
PASSAGGI
PER
ESTERNALIZZA
ZIONI
PASSAGGI AD
ALTRE
AMMINISTRAZI
ONI - STESSO
COMPARTO
PASSAGGI AD
ALTRE
AMMINISTRAZI
ONI - ALTRO
COMPARTO
RISOLUZIONE
RAPPORTO
LAVORO
LICENZIAMENT
I
ALTRE CAUSE Totale
Uomini
Donne
Uomini
Donne
Uomini
Donne
Uomini
Donne
Uomini
Donne
Uomini
Donne
Uomini
Donne
Uomini
Donne
PERSONALE NON DIRIGENTE 4 0 - - - - - - - - 1 0 0 1 1 0 7
TOTALE 4 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0 1 1 0 7
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T6 Personale Assunto
Qualifica NOMINA DACONCORSO
ALTRE
CAUSE
STABILIZZAT
O DA LSU
ASSUNZIONE
PER
CHIAMATA
DIRETTA
(L.68/99 Cat.
Protette)
ASSUNZIONE
PER
CHIAMATA
NUMERICA
(L.68/99 Cat.
Protette)
PASSAGGI
DA ALTRA
AMMINISTRA
ZIONE -
STESSO
COMPARTO
PASSAGGI
DA ALTRA
AMMINISTRA
ZIONE -
ALTRO
COMPARTO
PERSON.
ASSUNTO
CON
PROCEDURE
ART. 35, C. 3-
BIS, DLGS
165/01
PERSONALE
ASSUNTO
CON
PROCEDURE
ART. 4, C. 6,
L. 125/13
Totale
U D U D U D U D U D U D U D U D U D
PERSONALE DIRIGENTE - - 1 0 - - - - - - - - - - - - - - 1
PERSONALE NON DIRIGENTE 9 6 - - - - - - - - - - - - - - - - 15
Totale 9 6 1 0 - - - - - - - - - - - - - - 16
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T7 Dipendenti per Anzianità di Servizio
Fasce dipendenti peranzianità di servizio da - a
:
0-5 6-10 11-15 16-20 21-25 26-30 31-35 36-40 41-43 44 e oltre Totale Pers.
Qualifica U D U D U D U D U D U D U D U D U D U D
PERSONALE DIRIGENTE 1 0 1 2 0 1 - - - - 1 0 - - - - - - - - 6
PERSONALE NON DIRIGENTE 22 14 28 19 21 18 31 24 14 3 25 17 10 4 3 1 1 0 - - 255
TOTALE : 23 14 29 21 21 19 31 24 14 3 26 17 10 4 3 1 1 0 0 0 261
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T8 Dipendenti per Età
Fasce dipendenti per etàda - a :
0-19 20-24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-64 65-67 68-99 Tot.Pers
.
Qualifica U D U D U D U D U D U D U D U D U D U D U D U D
PERSONALE DIRIGENTE - - - - - - - - - - - - 0 1 1 0 2 1 0 1 - - - - 6
PERSONALE NON DIRIGENTE - - - - 5 2 8 3 15 15 28 13 28 24 41 27 26 14 4 2 - - - - 255
TOTALE : 0 0 0 0 5 2 8 3 15 15 28 13 28 25 42 27 28 15 4 3 0 0 0 0 261
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T9 Dipendenti per Titolo di Studio
Qualifica FINO ALLASCUOLA
DELL'OBBLIGO
LICENZA MEDIA
SUPERIORE
LAUREA BREVE LAUREA SPECIALIZZAZIONE
POST LAUREA /
DOTTORATO DI
RICERCA
ALTRI TITOLI POST
LAUREA
Totale
Uomini Donne Uomini Donne Uomini Donne Uomini Donne Uomini Donne Uomini Donne
PERSONALE DIRIGENTE - - - - - - 3 3 - - - - 6
PERSONALE NON DIRIGENTE 2 1 139 82 - - 14 17 - - - - 255
Totale 2 1 139 82 - - 17 20 - - - - 261
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T10 Personale in Servizio al 31/12 per Regioni e Estero
Regione LAZIO
Qualifica : Uomini Donne Totale
PERSONALE DIRIGENTE 3 3 6
PERSONALE NON DIRIGENTE 155 100 255
TOTALE : 158 103 261
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T11 Giorni di Assenza
Qualifica FERIE ASSENZEPER
MALATTIA
RETRIBUITE
CONGEDI
RETRIBUITI
AI SENSI
DELL'ART.42,
C.5, DLGS
151/2001
LEGGE 104/92 ASS.RETRIB.:
MATERNITA',
CONGEDO
PARENT.,MAL
ATTIA FIGLIO
ALTRI
PERMESSI
ED ASSENZE
RETRIBUITE
SCIOPERO ALTRE
ASSENZE
NON
RETRIBUITE
FORMAZIONE Totale
U D U D U D U D U D U D U D U D U D
PERSONALE DIRIGENTE 107 75 0 5 - - - - - - 2 8 - - - - - - 197
PERSONALE NON DIRIGENTE 4.556 3.053 1.085 1.133 231 16 140 85 26 665 3.017 1.389 - - 599 159 - - 16.154
Totale 4.663 3.128 1.085 1.138 231 16 140 85 26 665 3.019 1.397 - - 599 159 - - 16.351
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T12 Oneri per Competenze Stipendiali
Qualifica MENSILITA' STIPENDIO I.I.S. R.I.A./PROGR.
ECONOMICA
DI
ANZIANITA'
TREDICESIM
A MENSILITA'
ARRETRATI
ANNO
CORRENTE
ARRETRATI
PER ANNI
PRECEDENTI
RECUPERI
PER RITARDI
ASSENZE
ECC.
ImportoTotale
N° Mesi Importo
PERSONALE DIRIGENTE 71 833.249 - - - - - - 833.249
PERSONALE NON DIRIGENTE 2.878,76 4.865.801 3.070.064 1.547.792 1.764.136 3.711 - 831 11.250.673
Totale 2.949,76 5.699.050 3.070.064 1.547.792 1.764.136 3.711 - 831 12.083.922
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T13 Oneri per Indennita' e Compensi Accessori
Qualifiche per le Voci di Spesa di Tipo I
Qualifica IND. DI VACANZA CONTRATTUALE INDENNITA' FISSE
PERSONALE NON DIRIGENTE 0 1.328.203
TOTALE 0 1.328.203
Le qualifiche relative alle voci di spesa di tipo S e T sono a pagina seguente
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Qualifiche per le Voci di Spesa di Tipo S e T
Qualifica COMPENSI ACCESSORI ARRETRATI ANNI PRECEDENTI ALTRE SPESE ACCESSORIE ED
INDENNITA' VARIE
STRAORDINARIO
PERSONALE NON DIRIGENTE 1.281.287 0 162.008 78.371
TOTALE 1.281.287 0 162.008 78.371
La tabella relativa ai totali generali di tabella T13 si trova a pagina seguente
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Totale generale di Tabella T13
Qualifica TOTALE
PERSONALE NON DIRIGENTE 2.849.869
TOTALE 2.849.869
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T14 Altri Oneri che Concorrono a formare il Costo del Lavoro
Il versamento della quota Irap avviene con la percentuale di 'Irap commerciale' - Sì
Voci di spesa : Importo
ASSEGNI PER IL NUCLEO FAMILIARE 18.634
FORMAZIONE DEL PERSONALE 1.251
CONTRATTI DI COLLABORAZIONE COORDINATA E CONTINUATIVA 56.534
INCARICHI LIBERO PROFESSIONALI/STUDIO/RICERCA/CONSULENZA 337.309
ALTRE SPESE 123.476
CONTRATTI PER RESA SERVIZI/ADEMPIMENTI OBBLIGATORI PER LEGGE 27.434
RETRIBUZIONI PERSONALE A TEMPO DETERMINATO 1.082.413
INDENNITA' DI MISSIONE E TRASFERIMENTO 221.455
CONTRIBUTI A CARICO DELL'AMM. PER FONDI PREV. COMPLEMENTARE 30.511
CONTRIBUTI A CARICO DELL'AMM.NE SU COMP. FISSE E ACCESSORIE 3.984.163
QUOTE ANNUE ACCANTONAMENTO TFR O ALTRA IND. FINE SERVIZIO 826.104
IRAP 198.875
Totale 6.908.159
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Tabella di Riconciliazione
Voci di Spesa/Costo Importo Sico Importo Siope ImportoBilancio
Nota
Totale T12 12083922 0 0 L'Ente è una fondazione di diritto privato con bilancioredatto, ai sensi del D.Lgs. 29 giugno 1996, n. 367,
secondo le disposizioni
degli artt. 2423 e seguenti del Codice Civile, il cui terminedi approvazione è fissato al 30 giugno.
Per tale motivo i dati della colonna "Importi bilancio" non
sono ad oggi disponibili.
Totale T13 2849869
Assegno T14 18634
L010 - GESTIONE MENSE 0 0 0
L011 - EROGAZIONE BUONI PASTO 0 0 0
L020 - FORMAZIONE DEL PERSONALE 1251 0 0 L'Ente è una fondazione di diritto privato con bilancioredatto, ai sensi del D.Lgs. 29 giugno 1996, n. 367,
secondo le disposizioni
degli artt. 2423 e seguenti del Codice Civile, il cui terminedi approvazione è fissato al 30 giugno.
Per tale motivo i dati della colonna "Importi bilancio" non
sono ad oggi disponibili.
L090 - BENESSERE DEL PERSONALE 0 0 0
L100 - EQUO INDENNIZZO AL PERSONALE 0 0 0
L105 - SOMME CORRISPOSTE AD AGENZIA DISOMMINISTRAZIONE(INTERINALI)
0 0 0
L107 - COPERTURE ASSICURATIVE 0 0 0
L108 - CONTRATTI DI COLLABORAZIONE COORDINATA ECONTINUATIVA
56534 0 0 L'Ente è una fondazione di diritto privato con bilancioredatto, ai sensi del D.Lgs. 29 giugno 1996, n. 367,
secondo le disposizioni
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CECILIA FONDAZIONE - DATA: 1/6/2016 - ORA: 3:57
degli artt. 2423 e seguenti del Codice Civile, il cui termine
di approvazione è fissato al 30 giugno.
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L109 - INCARICHI LIBEROPROFESSIONALI/STUDIO/RICERCA/CONSULENZA
337309 0 0 L'Ente è una fondazione di diritto privato con bilancioredatto, ai sensi del D.Lgs. 29 giugno 1996, n. 367,
secondo le disposizioni
degli artt. 2423 e seguenti del Codice Civile, il cui terminedi approvazione è fissato al 30 giugno.
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L115 - CONTRATTI PER RESA SERVIZI/ADEMPIMENTI OBBLIGATORIPER LEGGE
27434 0 0 L'Ente è una fondazione di diritto privato con bilancioredatto, ai sensi del D.Lgs. 29 giugno 1996, n. 367,
secondo le disposizioni
degli artt. 2423 e seguenti del Codice Civile, il cui terminedi approvazione è fissato al 30 giugno.
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L110 - ALTRE SPESE 123476 0 0 L'Ente è una fondazione di diritto privato con bilancioredatto, ai sensi del D.Lgs. 29 giugno 1996, n. 367,
secondo le disposizioni
degli artt. 2423 e seguenti del Codice Civile, il cui terminedi approvazione è fissato al 30 giugno.
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P015 - RETRIBUZIONI PERSONALE A TEMPO DETERMINATO 1082413 0 0 L'Ente è una fondazione di diritto privato con bilancioredatto, ai sensi del D.Lgs. 29 giugno 1996, n. 367,
secondo le disposizioni
degli artt. 2423 e seguenti del Codice Civile, il cui terminedi approvazione è fissato al 30 giugno.
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P016 - RETRIBUZIONI PERSONALE CON CONTRATTO DIFORMAZIONE E LAVORO
0 0 0
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P030 - INDENNITA' DI MISSIONE E TRASFERIMENTO 221455 0 0 L'Ente è una fondazione di diritto privato con bilancioredatto, ai sensi del D.Lgs. 29 giugno 1996, n. 367,
secondo le disposizioni
degli artt. 2423 e seguenti del Codice Civile, il cui terminedi approvazione è fissato al 30 giugno.
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P035 - CONTRIBUTI A CARICO DELL'AMM. PER FONDI PREV.COMPLEMENTARE
30511 0 0 L'Ente è una fondazione di diritto privato con bilancioredatto, ai sensi del D.Lgs. 29 giugno 1996, n. 367,
secondo le disposizioni
degli artt. 2423 e seguenti del Codice Civile, il cui terminedi approvazione è fissato al 30 giugno.
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P055 - CONTRIBUTI A CARICO DELL'AMM.NE SU COMP. FISSE EACCESSORIE
3984163 0 0 L'Ente è una fondazione di diritto privato con bilancioredatto, ai sensi del D.Lgs. 29 giugno 1996, n. 367,
secondo le disposizioni
degli artt. 2423 e seguenti del Codice Civile, il cui terminedi approvazione è fissato al 30 giugno.
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P058 - QUOTE ANNUE ACCANTONAMENTO TFR O ALTRA IND. FINESERVIZIO
826104 0 0 L'Ente è una fondazione di diritto privato con bilancioredatto, ai sensi del D.Lgs. 29 giugno 1996, n. 367,
secondo le disposizioni
degli artt. 2423 e seguenti del Codice Civile, il cui terminedi approvazione è fissato al 30 giugno.
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P061 - IRAP 198875 0 0 L'Ente è una fondazione di diritto privato con bilancioredatto, ai sensi del D.Lgs. 29 giugno 1996, n. 367,
secondo le disposizioni
degli artt. 2423 e seguenti del Codice Civile, il cui terminedi approvazione è fissato al 30 giugno.
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CECILIA FONDAZIONE - DATA: 1/6/2016 - ORA: 3:57
P062 - ONERI PER I CONTRATTI DI SOMMINISTRAZIONE(INTERINALI) 0 0 0
P065 - COMPENSI PER PERSONALE LSU/LPU 0 0 0
SOMME RIMBORSATE ALLE AMMINISTRAZIONI PER SPESE DIPERSONALE(sommatoria dei diversi rimborsi presenti in tabella 14)
0 0 0
TOTALE GENERALE 21841950 0 0
RIMBORSI RICEVUTI DALLE AMMINISTRAZIONI PER SPESE DIPERSONALE (a riduzione)(sommatoria dei diversi rimborsi presenti in tabella 14)
0 0 0
TOTALE GENERALE AL NETTO DEIRIMBORSI
21841950 0 0
Pag. 30 - ENTI LISTA S13 - ENTI LISTA S13 - ACCADEMIA NAZIONALE DI SANTA CECILIA FONDAZIONE - ACCADEMIA NAZIONALE DI SANTA
CECILIA FONDAZIONE - DATA: 1/6/2016 - ORA: 3:57
Scheda Informativa 1 Informazioni Istituzione
Partita IVA : 5662271005Codice Fiscale : 80143210583Telefono : 06 80242 501 Fax : 06 80242 300Email : [email protected] : LARGO LUCIANO BERIONumero Civico : 3C.A.P. : 00196Città : ROMAProvincia : RM Codice Catastale : H501Indirizzo pagina web dell'ente : www.santacecilia.it
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CECILIA FONDAZIONE - DATA: 1/6/2016 - ORA: 3:57
Responsabile del Procedimento Amministrativo di cui alla legge 7/8/90, N.241 Capo II(in assenza di tale indicazione sarà considerato responsabile il direttore generale)
Cognome Nome Telefono Fax EMailPolo Giuliano 0680242519 0680242319 [email protected]
Pag. 32 - ENTI LISTA S13 - ENTI LISTA S13 - ACCADEMIA NAZIONALE DI SANTA CECILIA FONDAZIONE - ACCADEMIA NAZIONALE DI SANTA
CECILIA FONDAZIONE - DATA: 1/6/2016 - ORA: 3:57
Referente Da ContattareCognome Nome Telefono Fax EMail
Apicella Bruno 0680242544 [email protected]
Pag. 33 - ENTI LISTA S13 - ENTI LISTA S13 - ACCADEMIA NAZIONALE DI SANTA CECILIA FONDAZIONE - ACCADEMIA NAZIONALE DI SANTA
CECILIA FONDAZIONE - DATA: 1/6/2016 - ORA: 3:57
Riepilogo Domande Presenti Nella CircolareI modelli debbono essere sottoscritti dai revisori dei conti
Domande presenti in circolare:INDICARE IL NUMERO DEI CONTRATTI DI COLLABORAZIONE COORDINATA E CONTINUATIVA. 3
INDICARE IL NUMERO DEGLI INCARICHI LIBERO PROFESSIONALE, STUDIO, RICERCA E CONSULENZA. 7
INDICARE IL NUMERO DI CONTRATTI PER PRESTAZIONI PROFESSIONALI CONSISTENTI NELLA RESA DI SERVIZI O ADEMPIMENTI OBBLIGATORI PER
LEGGE.
2
INDICARE IL NUMERO DELLE UNITÀ RILEVATE IN TABELLA 1 TRA I "PRESENTI AL 31.12" CHE APPARTENGONO ALLE CATEGORIE PROTETTE (LEGGE
N.68/99).
8
A QUANTO AMMONTA LA SPESA SOSTENUTA NELL'ANNO DALL'ENTE PER L'ACQUISTO DEI BUONI LAVORO (VOUCHER) PER PRESTAZIONI DI
LAVORO OCCASIONALE ACCESSORIO?
80070
INDICARE IL NUMERO DELLE UNITÀ RILEVATE IN TABELLA 1 TRA I "PRESENTI AL 31.12" CHE RISULTAVANO TITOLARI DI PERMESSI PER LEGGE N.
104/92.
19
INDICARE IL NUMERO DELLE UNITÀ RILEVATE IN TABELLA 1 TRA I "PRESENTI AL 31.12" CHE RISULTAVANO TITOLARI DI PERMESSI AI SENSI
DELL'ART. 42, C.5 D.LGS.151/2001.
6
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CECILIA FONDAZIONE - DATA: 1/6/2016 - ORA: 3:57
Suggerimenti :
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Appendice gestione dati co.co.co.
Quanti sono stati i contratti di collaborazione coordinata e continuativa o convenzioni (art.1, c. 116 legge n. 311/04) ? 3
Qual è stata la tipologia dell'incarico dei contratti co.co.co. attivi nel corso dell'anno:
a) Tecnico 2
b) Giuridico/Amministrativo 1
c) Economico 0
Quanti dei contratti co.co.co attivi nel corso dell'anno hanno un compenso maggiore di 20.000 ?? 1
Suddividere i contratti co.co.co. attivi nel corso dell'anno secondo la loro durata:
a) 1 - 3 mesi 1
b) 4 - 6 mesi 1
c) 7 - 12 mesi 1
d) oltre 12 mesi 0
I co.co.co attivi nel corso dell'anno quante persone diverse hanno riguardato? 3
Titolo di studio delle persone cui sono stati stipulati uno o più contratti co.co.co.:
a) Laurea 1
b) Diploma superiore 1
c) Diploma inferiore 1
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Componenti Collegio dei Revisori (o Organo Equivalente)Cognome Nome EMail (sostituisce l'ENTE
RAPPRESENTATO dellerilevazioni precedenti)
FAZIO LUCA [email protected] PATRIZIA [email protected] VINCENZO vdonnamaria@kstudioassoci
ato.it