Con la partecipazione delle grandi fi rme e dei testimonial di:
Il tuo futuro parte da qui
ACADEMY GIORNALISMO E COMUNICAZIONE
DIGITAL COMMUNICATION& NEW MEDIA
MASTER POST LAUREA
Per creare le nuove professionalità digitali della comunicazione
Dal 17 giugno 2019
5 mesi - Full Time DiplomaNeolaureati StageMilano
Indice I numeri della Business School p. 4
Advisory Board RCS Academy p. 6
RCS Academy:
la Business School del Gruppo RCS
p. 5
Academy Giornalismo e Comunicazione p. 7
Master Digital Communication
& New Media
p. 8
Comitato scientifi co p. 9
Why - Il valore di un master RCS
Who - Target e sbocchi professionali
p. 10
Modello didattico p. 11
What - Struttura del master p. 12
Moduli del master - Programma p. 13
Case History p. 17
Laboratori p. 19
Workshop p. 18
Faculty p. 20
p. 24Stage e job scouting
p. 23In esclusiva per i partecipanti
p. 25Il master: un valore aggiunto
p. 26Iscrizione e informazioni
6ACADEMY
33INIZIATIVE
NEL 2019
6FACULTY NELLE
DIVERSE AREE
600DOCENTI
+20TESTATE
GIORNALISTICHE
Numeri della Business School
4 ACADEMY GIORNALISMO E COMUNICAZIONE
RCS Academy:
la Business School del Gruppo RCS
RCS MediaGroup è una delle principali società editoriali multimediali a livello
internazionale attiva in tutti i settori dell’editoria: dai quotidiani alle riviste e libri,
dalla TV ai new media.
Nel 2019 RCS MediaGroup entra nel mondo dell’Education: nasce
RCS Academy, la business school del Gruppo, con una proposta formativa
innovativa e qualifi cata per la business community italiana sui più importanti
temi di economia, innovazione, management.
Sei aree di specializzazione: Economia Innovazione e Marketing,
Giornalismo e Comunicazione, Sport, Moda Lusso e Design,
Arte Cultura e Turismo, Food & Beverage. Un’offerta innovativa e qualifi cata
strutturata con master full time per giovani neolaureati, con percorsi executive
in aula e online per manager e professionisti e con business conference
di approfondimento.
Con il contributo delle grandi fi rme e dei testimonial di:
A M O R E I N F I N I T O
5Digital Communication & New Media
Advisory Board RCS Academy
L’Advisory Board garantisce l’eccellenza nei contenuti dei progetti
e delle testimonianze e del network composto dalle aziende partner
più riconosciute nel mercato nazionale ed internazionale.
Urbano CairoPresidente RCS MediaGroup
Luciano FontanaDirettore Responsabile Corriere della Sera
Andrea MontiDirettore Responsabile La Gazzetta dello Sport
Ferruccio de BortoliEditorialista Corriere della Sera
6 ACADEMY GIORNALISMO E COMUNICAZIONE
Academy Giornalismo
e Comunicazione
Imparare modalità, logiche e regole per creare contenuti
effi caci e di qualità dalle fi rme del quotidiano italiano
più diffuso ed autorevole e dalle principali testate
di informazione italiane ed estere appartenenti al Gruppo.
Partecipare al dietro le quinte della vita di redazione
per comprendere le dinamiche della creazione della notizia
e gli elementi per costruire una relazione effi cace
con i protagonisti del sistema media.
Avere una visione internazionale del panorama media
grazie al network e alle testimonianze dirette di player
e giornalisti internazionali.
Avere un canale diretto di ingresso nel mondo del lavoro
nel settore della comunicazione e dei media attraverso
l’immenso sistema di partner e aziende del principale
Gruppo editoriale multimediale italiano.
Comprendere processi e leve per defi nire le strategie
di una comunicazione digitale effi cace ed innovativa.
Con il contributo delle grandi fi rme e dei testimonial di:
La forza delle sinergie: le partnership RCS
7Digital Communication & New Media
Master Digital Communication
& New Media
Coniugare qualità della comunicazione
e digitalizzazione
I tradizionali paradigmi di comunicazione sono stati messi in discussione
dal continuo cambiamento generato dalle tecnologie digitali. Imprese
e professionisti devono far fronte ad una proliferazione dei social media
e delle piattaforme digitali, al moltiplicarsi dei produttori di contenuti
e delle fonti informative.
Qualità, innovazione dei contenuti, capacità di narrazione sono i fattori
determinanti per rispondere alla domanda di engagement e storytelling
da parte dei brand.
Per avere successo occorre sapere creare strategie di comunicazione adatte
e personalizzate per i nuovi media e sviluppare con cura la relazione
con tutti gli stakeholders del media system. La ricchezza di opportunità data
dalle piattaforme digitali permette di rendere sempre più impattanti i contenuti,
utilizzando però i corretti linguaggi comunicativi, testuali e visivi.
8 ACADEMY GIORNALISMO E COMUNICAZIONE
Comitato scientifi co
Con la partecipazione di:
Ferruccio
de Bortoli
Editorialista Corriere della Sera
Alessandro
Bompieri
Direttore Generale NewsRCS MediaGroup
Federico
Fubini
Vicedirettore ad personam Corriere della Sera
Raimondo
Zanaboni
Direttore Generale RCS Pubblicità
Marco
Ghigliani
Amministratore Delegato La7
Rosanna
D̀ Antona
Presidente Havas PR
Alberto
De Martini
Marco
Fanfani
Presidente Red Cell Gruppo WPP
Group Country Manager e CEO TBWA\Italia
Fiorella
Passoni
CEO Edelman Italia
Cre
dits
Ima
go
eco
no
mica
Cre
dits
La
Pre
sse
Luciano
Fontana
Direttore Responsabile Corriere della Sera
Barbara
Stefanelli
Vicedirettore Vicario Corriere della Sera
Venanzio
Postiglione
VicedirettoreCorriere della Sera
Francisco
Rosell
Direttore ResponsabileEl Mundo
Milena
Gabanelli
Giovanni
Floris
Massimo
Gramellini
EditorialistaCorriere della Sera
GiornalistaLA7
Vicedirettore ad personamCorriere della Sera
Antonio
Polito
Vicedirettore ad personam Corriere della Sera
9Digital Communication & New Media
Why
Il valore di un master RCS
Borse di Studio e Stage - 2 borse di studio totali offerte da Havas Group, agenzia di comunicazione internazionale,
con opportunità di stage
- 3 borse di studio 50% RCS Academy con possibilità di stage in Corriere della Sera
e La Gazzetta dello Sport
- A conclusione del corso in aula a tutti gli studenti verrà proposto uno stage secondo
le attitudini personali, in aziende innovative e di successo del network RCS
e dell’Academy Giornalismo e Comunicazione
Aziende partner per gli stage: Mc Donald’s, Manpower, Red Cell, TBWA, Edelman, GroupM
CONFRONTO
con giornalisti autorevoli, opinion leader
e professionisti del panorama media
DOCENZE
curate da esperti e manager
della comunicazione d’impresa e dei media
ESPERIENZE
e case history innovative con testimonial
nazionali ed internazionali
NETWORK
di professionisti ed esperti
del media system
Who Sbocchi professionali:
Giovani laureati e laureandi, interessati
a sviluppare competenze sulle nuove
modalità di comunicazione.
Target- Digital PR specialist
- Web communication manager
- Social media specialist
- Branded content specialist
- Content editor
- Social media content editor
- Communication specialist
- Media relation specialist
- Media offi cer
- PR Manager
10 ACADEMY GIORNALISMO E COMUNICAZIONE
Modello didattico
- Sviluppo delle competenze specialistiche e digitali
per entrare nel mondo del lavoro
- Approfondimento completo e graduale dei contenuti,
in aula e online, attraverso il confronto diretto
con giornalisti, opinion leader e manager di spicco
della comunicazione e dei media
- Monitoraggio e supporto nel percorso di studio,
con tutorship e momenti di verifi ca (test, esami e project
work fi nale)
Competenze
professionali
e digitali
- Apprendimento interattivo attraverso simulazioni,
business case, esercitazioni, lavori di gruppo e momenti
di affi ancamento all’attività di redazione
- Laboratori con Corriere della Sera e La7 per approfondire
i contenuti e comprendere le strategie d’azione
- Incontro con testimonial aziendali e professionisti
del settore per analizzare le esperienze vissute
nelle imprese e comprendere le prospettive di sviluppo
- Outdoor experience presso imprese, associazioni
o durante eventi e manifestazioni per una conoscenza
diretta delle strategie di innovazione
- Sviluppo di project work in collaborazione con aziende
partner per un confronto diretto con manager di importanti
realtà e la creazione di un primo network professionale
Apprendimento
esperienziale
e contenuti
ispirazionali
- Laboratori dedicati allo sviluppo delle soft skill utili
nel mondo del lavoro
- Colloqui di orientamento per supportare la defi nizione
del percorso professionale
- Servizi di sviluppo di personal branding e supporto
alla ricerca di opportunità professionali, in collaborazione
con Trovolavoro
- Stage formativo in importanti aziende nazionali
ed internazionali come training-on-the-job e per accedere
in modo privilegiato al mondo del lavoro
Supporto
allo sviluppo
personale
e servizi
alla carriera
11Digital Communication & New Media
What
Struttura del master
giugno 2019
MODULI FORMATIVI
Nuovi linguaggi e forme della comunicazione1
La comunicazione d’impresa2
Social media communication3
Digital PR e media relations4
Communication measurement
& Data management9
Comunicazione internazionale
ed interculturale10
Brand reputation e relazione con gli influencer5
Content management & Corporate
storytelling6
Advertising planning7
Piano di comunicazione integrato8
90GIORNATE D’AULA
20ORE DI DIGITAL
LEARNING
630ORE DI FORMAZIONE
5GIORNATE
DI OUTDOOR
EXPERIENCE
90ORE DI LABORATORI
60ORE DI BUSINESS
ENGLISH
1PROJECT WORK
FINALE
4MESI DI STAGE
laboratori
Soft &
digital skill
Personal
branding
Career
service
Business
english
STAGE DIPLOMA
workshop
12 ACADEMY GIORNALISMO E COMUNICAZIONE12
13Digital Communication & New Media
Programma
Moduli del master
Corsi propedeutici
Sistema azienda e organizzazione - Business plan e budgeting -
Principi di comunicazione e marketing
2°La comunicazione d’impresa
Una visione complessiva della comunicazione applicata al mondo delle
imprese, con un focus sullo scenario dato dallo sviluppo digitale.
- Scenari e trend della comunicazione
- Nuove strategie della comunicazione nelle organizzazioni
- Player e professionisti della comunicazione
- Corporate image e brand management nell’era digitale
- CSR: comunicare la sostenibilità
1°Nuovi linguaggi e forme della comunicazione
Un modulo di avvio per approfondire le diverse leve della comunicazione,
acquisire le tecniche, i linguaggi e gli strumenti di scrittura e racconto,
potenziare le strategie di narrazione.
- Comunicare nell’era digitale
- I principi della comunicazione e la sua evoluzione
- Storytelling: la nuova matrice per orientare la comunicazione
- Comunicare con la scrittura
- Scrivere per i web e i social
- Comunicare con le immagini: visual communication
- Comunicare con i dati
- Comunicare con i video: web e mobile video
Laboratori digital skill:
Video editing e comunicazione visiva
Outdoor experience:
Dalla notizia alla stampa: visita allo stabilimento di stampa RCS
a Pessano con Bornago (MI)
4°Digital PR e media relations
Acquisire le conoscenze e le skill per sviluppare e gestire effi cacemente
le relazioni con tutti gli interlocutori del media system.
- Evoluzione dell’uffi cio stampa nelle organizzazioni e nel rapporto
coi media digitali
- Funzionamento e organizzazione delle redazioni giornalistiche
- La gestione della relazione coi giornalisti
- Strategie per gestire l’intervista e la conferenza stampa
- L’importanza della comunicazione in video
Outdoor experience:
Come funziona una redazione giornalistica:
visita alla redazione di Corriere della Sera
3°Social media communication
Il modulo approfondisce le tattiche di utilizzo dei social media per comunicare
e creare engagement.
- Social media: panorama e funzionalità
- Brand e social media
- Posting strategy e piano editoriale
- Community management
- Dialogo e confronto sui social
- Realizzare un’esperienza web di successo
Laboratori digital skill:
Strumenti di social media management
UX Design
5°Brand reputation e relazione con gli Infl uencer
Presidiare l’immagine aziendale e del brand nei contesti online e offline,
sviluppando il dialogo con influencer, blogger, creator e communities;
apprendere ad utilizzare tool e piattaforme per rafforzare e monitorare
la brand reputation.
- Gestire e monitorare la brand reputation su web
- La gestione della relazione con gli Influencer
- Brand, corporate e personal reputation
- La comunicazione nel crisis management
14 ACADEMY GIORNALISMO E COMUNICAZIONE
15Digital Communication & New Media
6°Content management & Corporate storytelling
Comprendere i metodi e acquisire gli strumenti per costruire lo storytelling
per l’impresa: per comunicare storia e valori, brand e prodotti. Quali modalità
e quali canali usare per amplifi care la comunicazione e renderla coerente
al contesto. Come defi nire contenuti di qualità, verifi care le fonti e garantire
il corretto posizionamento nei motori di ricerca.
- Corporate storytelling
- Brand content management
- Transmedia storytelling
- Individuazione e verifi ca delle fonti: fact checking e fake news
- Content curation: curare i contenuti e creare engagement
- SEO: contenuti di qualità e strategie di ricerca
Laboratori digital skill:
Content editor
Outdoor experience:
GroupM – Milano
7°Advertising planning
La comunicazione di prodotto sta sviluppando nuovi linguaggi e nuove
piattaforme che potenziano le possibilità di mirare all’utente in modo
personalizzato.
- Advertising communication: mercato, attori, logiche
- Digital, social media e mobile advertising
- Advertising communication: creatività e contenuto pubblicitario
- Pianifi care la comunicazione pubblicitaria
- Programmatic buying, real time bidding
- Machine learning: nuove opportunità
10°Comunicazione internazionale ed interculturale
Agire il ruolo del comunicatore in un contesto internazionale, rispettando
le regole di cultura e di contesto. Focus specifi ci su Middle-East e Africa e
Cina, per comprendere le differenze nei media e nelle strategie comunicative
rispetto al mondo occidentale.
- Il rapporto coi media e pubblici internazionali
- Focus Middle-East e Africa: strategie nelle relazioni pubbliche
e nella comunicazione
- Focus Cina: la relazione coi media e public sentiment nel mondo asiatico
8°Piano di comunicazione integrato
Un modulo operativo per defi nire, implementare e governare piani
di comunicazione integrata.
- Il piano di comunicazione aziendale
- Dal customer journey al progetto di comunicazione integrata
tra offline e online
- La comunicazione fra B2B e B2C
- Defi nire gli economics e il budget di comunicazione
- Eventi e comunicazione digitale
- Esercitazione
Outdoor experience:
Amazon – Centro di distribuzione di Castel San Giovanni (PC)
9°Communication measurement & Data management
Come sfruttare in termini strategici la massa dei dati e delle informazioni
messe a disposizione.
- Data analysis: analisi e monitoraggio dei media
- I big data a supporto delle strategie di comunicazione
- Content management e AI: “content intelligence management”
- Trovare le risorse per fare R&S: crowfunding e crowsourcing
- Diritto e protezione dei dati
Laboratori digital skill:
Data analytics
16 ACADEMY GIORNALISMO E COMUNICAZIONE
17Digital Communication & New Media
Case History
- Amazon
L’innovazione al servizio del cliente
- Elica
I fondamentali
- Youtube
La centralità del video nelle strategie di comunicazione
- Radio Italia
La comunicazione dell’evento attraverso le community
e i social: il concerto di Milano
- Intervista a un Influencer
a cura della giornalista Candida Morvillo
5 interventi
Nel corso del programma d’aula sono previsti momenti di analisi e discussione
di casi di studio attuali e rilevanti per i temi della digital communication.
Workshop
Una serie di workshop integrati nei moduli formativi, sviluppati e coordinati
dai giornalisti di Corriere della Sera e La7 per apprendere strategie, modalità
e strumenti di comunicazione.
- Scrittura creativa e storytelling
- L’importanza della scelta del titolo
- Infografi ca e visual communication
- Verifi ca delle fonti e fact checking
- Video per il web
Workshop
- I nuovi linguaggi televisivi
- Gestire l’immagine e la comunicazione
in video
- Comunicare con i video
- Fare un video reportage
- Creare un TG di successo
Workshop
18 ACADEMY GIORNALISMO E COMUNICAZIONE
19Digital Communication & New Media
Laboratori
Nel corso del master il Career service di RCS Academy
supporta individualmente ogni partecipante ad orientare
il proprio percorso di carriera e a sviluppare skill e strategie
necessarie a gestire la complessità e competitività del mondo
del lavoro.
Career service
& personal
development
Workshop dedicati ad acquisire strumenti e tattiche
comportamentali utili nei processi di ricerca e selezione:
CV scanner, simulazione del colloquio di lavoro e scelta
dei canali più effi caci per il job scouting.
Giornate di confronto con professionisti di società di Head
hunting e HR manager per capire come affrontare le criticità
e raggiungere gli obiettivi.
Incontri con manager e professionisti per comprendere le
peculiarità dei diversi ruoli nella comunicazione (in azienda,
agenzia e associazioni) ed orientare la scelta professionale
in funzione delle motivazioni e delle caratteristiche dei singoli.
Career coaching
In collaborazione con
Un percorso di laboratori sulle soft skill utili nel mondo
del lavoro e chiave per gli anni futuri, per avere una visione
delle proprie aree di forza e di miglioramento e per lavorare
sul piano di crescita personale.
Workshop dedicati a comprendere e sviluppare le strategie
per comunicare al meglio il proprio valore e promuovere
se stessi con successo sia nelle relazioni sia sui social.
Laboratori
soft skill
e personal
branding
- Communication
& relationship skill
- Creative communication
- Personal branding
- LinkedIn lab
- Elevator pitch
Faculty
Docenti e Testimonianze
Marco AscioneCaporedattore
Fausto BrambillaCaporedattore
Davide CasatiCaporedattore
Marco CastelnuovoCaporedattore
Aldo CazzulloEditorialista
Bruno Delfi noCaporedattore
Luciano FerraroCaporedattore
Milena GabanelliEditorialista
Mario GarofaloCaporedattore Centrale
Vicario
Luca GelminiCaporedattore
Iacopo GoriCaporedattore
Massimo GramelliniVicedirettore ad personam
Marco ImarisioInviato Speciale
Antonino LucaVice Caposervizio
Candida MorvilloGiornalista
Maria Serena NataleVice Caporedattore
Antonio PolitoVicedirettore ad personam
Venanzio PostiglioneVicedirettore
Nicola SalduttiCaporedattore
Barbara StefanelliVicedirettore Vicario
Isidoro TrovatoGiornalista l’Economia
Michela ColamussiHead of Digital
Corriere della Sera
Fabio NapoliHead of Digital
News Italy
Alessandro SpallutoHead of Digital Advertising
Marketing
RCS Pubblicità
Roberto ZanaboniDigital Advertising Director
RCS Pubblicità
Andrea Salerno Direttore di Rete e Multimedia
Giovanni Floris Giornalista
Frediano Finucci Caporedattore economia esteri
TG LA7
Direzione Scientifi ca
Mario Garofalo
Caporedattore Centrale VicarioCorriere della Sera
20 ACADEMY GIORNALISMO E COMUNICAZIONE
21Digital Communication & New Media
Alessandro Chiarmasso Senior PR Manager Italy
Amazon
Paolo ConcaDocente in Formazione
Comportamentale
Laura CorbettaCEO & Founder
YAM112003
Sergio CrippaSenior Advisor
Italimmobiliare
Rosanna D’AntonaPresidente
Havas PR
Alberto De MartiniPresidente
Red Cell Gruppo WPP
Stefano Di SantoManaging Director Paper
& Securities
Fedrigoni SpA
Giada DivisatoCreative & Content Strategy Lead
GroupM
Claudia ErbaBrand Communication Director
WindTre
Lorenzo BrufaniCEO & Founder
Competence
Sara BuluggiuManaging Director
Italy - Spain and Mena
Rubicon Project
Silvia CafagnaHead of Social Media
Vodafone Italia
Pieranna CalviResponsabile Data Management
& Insights
RAI
Flavio Avy CandeliMultimedia created Director
Havas PR
Daniela CaputoHead of Marketing
and Communications
ManpowerGroup
Stefano CaridiPartnership Manager
YouTube
Francesco CasoliPresidente
Elica SpA
Ale AgostiniPartner e Direttore
AvantGrade
Emanuela AngoriHead of Corporate
and Internal Communications
Salini Impregilo
Federica AvanziHead of Sales & Branded
Content
Studio 71 Italia
Marco AzzaniCountry Manager Italy
Audible Gmbh
Franca BaldichieriSenior Partner
Keystone Executive Search
Simona BaroniGroup PR and Communication
Director
Dolce & Gabbana
Maurizio BiancoConsulente Direzionale
Paolo BordiniHead of Programmatic
Buying Unit
GroupM
Dal mondo delle aziende
Luca La MesaSocial Media Strategy per
Top Brand
Laura LenhardtSenior Account
Havas PR
Claudia LodaVP Communications
Viacom International
Marianna LovagniniPractice Leader Fast Moving
Goods
Havas PR
Andrea MaestriChief Content Offi cer
Openknowledge
Caterina MalavendaAvvocato esperto di diritto
dell’informazione
e della comunicazione
Matteo MancaDigital and Social Media Specialist
Havas PR
Francesca MarchegianoStorytelling Specialist
Paolo MerettiADV&Trade Consumer Manager
Vodafone Italia
Sergio MontemagnoPartner
OOMM Consulting
Gloria OriggiFilosofa
École Normale Supérieure Paris
Giuliana PaolettiPresidente
Image Building
Francesca PasinelliDirettore Generale
Fondazione Telethon
Carlo Andrea PattaciniMedia, Advertising Production
and Procurement Europe
Barilla G.e R. F.lli
Tiziana PollioHead of Marketing Innovation
MEET | Fondazione Cariplo
Marco PontiniVicepresidente
Radio Italia
Paola SaggeseDigital Transformation,
E-Commerce, Category
and Customer Home-Beauty
& Personal Care Director
Unilever
Serena ScarpelloHead of Content Factory
Havas PR
Alessandro Schintu Head of Huawei Video
EU Consumer Mobile Services
Huawei
Federico SciasciaDigital Media strategy
Openknowledge
Marita SperaVice President
American Express
Gian Luca TeppatiPresidente
OOMM Consulting
Caterina ToniniCEO
Havas PR
Fides TosoniCustomer Experience Manager
Ikea Italia
Valle TommasoHead of Corporate Relations
Mc Donald’s Italy
Dal mondo delle aziende
22 ACADEMY GIORNALISMO E COMUNICAZIONE
23Digital Communication & New Media
In esclusiva per i partecipanti
In aggiunta al materiale didattico, per tutti gli studenti che si iscrivono al master,
sono previsti i seguenti vantaggi esclusivi:
- Abbonamento gratuito a Corriere Tutto+ per l’intero periodo di durata
del master in aula
- la digital edition del Corriere della Sera
- accesso all’archivio storico
- accesso illimitato a tutti gli articoli del sito
- newsletter Prima Ora, briefi ng quotidiano delle notizie principali del giorno
da seguire
- newsletter Rassegna Stampa con le principali notizie trattate su testate
nazionali ed internazionali
Alla scadenza è prevista un’esclusiva offerta per il rinnovo dell’abbonamento
annuale a Corriere Tutto+ a 89,00 € invece di 249,99 €.
- Sconto del 15% sull’acquisto dei libri del Corriere della Sera di Solferino
Stage e job scouting
- Agli alumni del master sarà fornito un servizio agevolato
di accesso alla piattaforma di Trovolavoro per favorire
ed accelerare l’inserimento nel mondo del lavoro.
Job scouting
Stage
- La scelta del contesto (azienda e ambito di attività
professionale) saranno effettuate in base
alle predisposizioni ed aspirazioni del singolo.
- Grazie all’ampio network di contatti sviluppato da RCS
e Trovolavoro con le aziende e professionisti del settore,
a conclusione della parte di corso in aula seguirà uno stage
full time di 4 mesi in realtà del settore dei media e della
comunicazione per completare il percorso di studi con
un’esperienza professionale.
24 ACADEMY GIORNALISMO E COMUNICAZIONE
25Digital Communication & New Media
Il master: un valore aggiunto
Motivazioni del candidato ad un master
93,7%Soddisfazione per argomenti trattati nel corso
88,1%Possibilità di acquisire competenze professionali
Dal rapporto Almalaurea 2018
Tasso di occupazione dopo il conseguimento di un master
(a un anno dal conseguimento del titolo)
1.153 €
Media tra i laureati magistrali
1.588 €Media tra i diplomati di un master
RETRIBUZIONE NETTA:
86,6%
Iscrizione e informazioni
Il master è a numero chiuso e prevede un processo di selezione.
Requisiti e domanda
di ammissione
Quota di
partecipazione
Borse
di studio
Finanziamenti
e agevolazioni
€ 10.500 + IVA
comprensiva di materiale
didattico, laboratori
e piattaforma e-learning.
La quota è rateizzabile in tre soluzioni:
- La prima entro la data di avvio del master
- La seconda entro il 31 agosto 2019
- La terza entro il 31 ottobre 2019
Previste agevolazioni del 5% per pagamenti payfull in unica soluzione entro la data di avvio del master.
RCS Academy mette a disposizione dei partecipanti 3 borse di studio a copertura
parziale della quota di partecipazione e Havas Group, agenzia di comunicazione a livello internazionale, offre 2 borse di studio totali ai candidati più talentuosi, con opportunità di stage.
Prevista borsa di studio per tutor d’aula (previa selezione).
Criteri per l’assegnazione:
- Esito selezioni e colloquio motivazionale
- Titolo di studio e voto
- Esperienze all’estero curriculum di studi e/o stage professionalizzanti
- Padronanza inglese e di altre lingue straniere
- Situazione economico-fi nanziaria
Per richiedere una borsa di studio è necessario compilare il modulo di ammissione al master allegando i documenti richiesti entro il 5 maggio 2019.
Per consentire a tutti i partecipanti di investire sul proprio futuro, RCS Academy ha stipulato, con Istituti di credito bancario e Istituti di credito al consumo, delle condizioni agevolate per il fi nanziamento totale del master.
I requisiti per l’ammissione:
- Diploma di laurea triennale, di laurea specialistica o magistrale. Ammessi anche laureandi di primo livello purché il titolo di studio venga conseguito prima dell’avvio del master
- Per studenti stranieri è richiesto il possesso di un titolo di studio equipollente e legalmente riconosciuto, e la conoscenza della lingua italiana
La selezione avviene in via continuativa e prevede:
- Analisi della domanda di ammissione e screening del CV
- Test di selezione
- Colloquio motivazionale
Per la convocazione alla selezione si terrà conto della data di invio della domanda di ammissione.
DOMANDA DI AMMISSIONE
Codice identifi cativo master: FD002
Per la frequenza dei moduli formativi d’aula è consigliata la dotazione personale di un notebook con confi gurazione standard per accesso web e programmi Offi ce.
Compilare la domanda di ammissione disponibile su
rcsacademy.it nella sezione dedicata al master.
Per maggiori informazioni [email protected] o contattare +39 02 8966 3838
NOTA: loghi, programma e qualifi che sono aggiornate a marzo 2019. Eventuali aggiornamenti sono disponibili nella versione digitale della brochure sul sito.
26 ACADEMY GIORNALISMO E COMUNICAZIONE
Antonella Rossi
Direttore
Paola Gambini
Responsabile Formazione
Antonio Ranieli
Responsabile Formazione Online
Barbara Milion
Responsabile Marketing & Digital Communication
Arianna Radice
Responsabile Business Development & Operations
Claudia Casati
Coordinamento [email protected]+39 02 2584 4744 / 3785 / 4117
Segreteria organizzativa
[email protected]+39 02 8966 3838
Education Center Solferino
di RCS AcademyVia Solferino 28 - 20121 Milano
COORDINAMENTO DIDATTICO SEDE DEL MASTER
ACADEMY GIORNALISMOE COMUNICAZIONE
Servizio clienti: +39 02 8966 3838 [email protected]
CALENDARIO 2019
MASTER POST LAUREA
Digital Communication & New MediaMilano, dal 17 giugno5 mesi aula + 4 mesi stage
Diploma
EXECUTIVE MASTER
Scrivere e Fare Giornalismo Oggi: il Metodo CorriereMilano, dal 25 ottobre5 mesi | 8 week end + online
Diploma
MASTER ONLINE
Social Media CommunicationMilano, dal 5 novembre5 mesi
Diploma
EXECUTIVE MASTER
Comunicazione e Giornalismo SportivoMilano, dal 11 ottobre5 mesi | 9 week end + online
Diploma
MASTER
www.rcsacademy.it
Con la partecipazione delle grandi fi rme e dei testimonial di: